崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定及審核車(chē)間生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表及維修報(bào)表等，了解生產(chǎn)狀況并監(jiān)督跟進(jìn)。

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)制定及審核車(chē)間員工生產(chǎn)達(dá)成率報(bào)表

3、組織制訂、修訂生產(chǎn)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)。

4．組織實(shí)施車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃：

（1）根據(jù)物料齊套狀況結(jié)合車(chē)間的生產(chǎn)能力，提前做好生產(chǎn)準(zhǔn)備，合理安排生產(chǎn)排期；

（2）負(fù)責(zé)按計(jì)劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度；

（3）合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷，提高生產(chǎn)效率。

5．生產(chǎn)過(guò)程管理：

（1）主持車(chē)間例會(huì)，協(xié)調(diào)車(chē)間工作；

（2）對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量；

（3）監(jiān)督檢查車(chē)間員工的工作，對(duì)違規(guī)操作提出警告并指正；

（4）參與產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的分析，制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施；

（5）監(jiān)督檢查生產(chǎn)過(guò)程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序。

6．生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理：

（1）建立現(xiàn)場(chǎng)管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)；

（2）推進(jìn)5S現(xiàn)場(chǎng)管理制度，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車(chē)間標(biāo)準(zhǔn)化管理；

（3）按時(shí)考核車(chē)間員工的5S執(zhí)行情況，實(shí)施獎(jiǎng)懲，確保制度得到落實(shí)。

7．車(chē)間生產(chǎn)管理：

（1）負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)制度，開(kāi)展經(jīng)常性檢查；

（2）控制關(guān)鍵要害部位，杜絕隱患，防止事故的發(fā)生；

（3）定期組織生產(chǎn)教育培訓(xùn)，指導(dǎo)員工作業(yè)。

8．車(chē)間生產(chǎn)成本控制：

（1）統(tǒng)計(jì)分析車(chē)間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率；

（2）統(tǒng)計(jì)分析車(chē)間的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。

9．車(chē)間員工管理：

（1）負(fù)責(zé)制定車(chē)間員工培訓(xùn)計(jì)劃及KPI,并進(jìn)行培訓(xùn)考核與評(píng)定。

（2）配合行政部做好車(chē)間員工考勤及工資核算等事宜。

10．其他工作：

（1）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門(mén)的關(guān)系；

（2）及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門(mén)溝通，解決生產(chǎn)過(guò)程發(fā)生的突發(fā)事件；

（3）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

2、具備現(xiàn)場(chǎng)管理、生產(chǎn)管理、倉(cāng)庫(kù)及質(zhì)量管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

3、三年以上手機(jī)行業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉手機(jī)生產(chǎn)作業(yè)流程及生產(chǎn)工藝流程，了解企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度及生產(chǎn)的相關(guān)規(guī)定，熟知車(chē)間內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備的性能、工藝技術(shù)參數(shù)。

4、有良好的安排工作并檢查工作的習(xí)慣；

5、具備發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出改善方案并解決問(wèn)題的能力；

6、具備培訓(xùn)，演講能力；

7、較強(qiáng)的親和力、責(zé)任心、抗壓能力、領(lǐng)導(dǎo)能力及工作熱情，具有良好的執(zhí)行力、觀察力、團(tuán)隊(duì)精神、溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力

8、掌握各種績(jī)效考核形式；

9、熟練使用OFFICE軟件（WORD，EXCEL，POWERPOINT）。

薪資：月綜合收入：4K-6K,

工作時(shí)間：上午: 08:10~10:00, 10:10~12:20

下午: 12:50~15:45, 16:00~17:00

加班: 17:00~19:00