崗位職責(zé)：

1.根據(jù)市場實(shí)際情況和酒店經(jīng)營狀況制定酒店業(yè)務(wù)規(guī)劃，制定酒店經(jīng)營方針;

2.組織實(shí)施執(zhí)行酒店業(yè)務(wù)計(jì)劃和經(jīng)營方針，酒店運(yùn)營管理;

3.組織并制定市場開拓計(jì)劃，分析經(jīng)營管理狀況和市場發(fā)展?fàn)顟B(tài)，研究競爭對手的經(jīng)營策略并及時作出相應(yīng)措施；

4.定期分析酒店經(jīng)營的財(cái)務(wù)狀況，制定費(fèi)用預(yù)算，控制費(fèi)用和成本;

5.負(fù)責(zé)公司外部關(guān)系建立和維護(hù);

6.主持酒店的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定基本的管理規(guī)范,員工激勵考核員工業(yè)務(wù);

7.對中高層管理者的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，并負(fù)責(zé)中高層管理崗位的人士調(diào)動;

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

任職條件:

1.旅游、管理、市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2.三年以上酒店中高層管理經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉酒店的日常工作流程和管理規(guī)范;

4.具有很好的組織管理和協(xié)調(diào)能力;

5.具有很強(qiáng)的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德。