崗位職責(zé)：

1.通過(guò)為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)保持良好的客戶關(guān)系，從而達(dá)成出庫(kù)、回款目標(biāo)。

2.負(fù)責(zé)協(xié)助品牌經(jīng)理進(jìn)行品牌的日常管理工作。

3.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域年度、季度、月度新客戶開(kāi)發(fā)指標(biāo)的組織達(dá)成。

4.負(fù)責(zé)終端門店日常巡查與問(wèn)題解決，保障客戶與公司溝通順暢。

5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域動(dòng)銷活動(dòng)的組織實(shí)施與營(yíng)銷政策的制定落地。

6.負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的招募、培養(yǎng)、日常管理與帶教。

任職條件：

1.25-35歲，大專以上學(xué)歷。

2.兩年以上快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉快消品行業(yè)渠道運(yùn)作及日常管理。

3.三年以上渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于終端動(dòng)銷及培訓(xùn)等有清晰的認(rèn)知及實(shí)操能力。

4.熟練操作辦公軟件，有一定的產(chǎn)品企劃能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力。

5.能夠適應(yīng)在內(nèi)蒙古西部地區(qū)經(jīng)常性出差，每月不少于20天。