隨著人們生活水平的提高，人們對健康、美麗和生活質(zhì)量都給予了前所未有的關(guān)注?！懊廊蒺B(yǎng)生”的新型消費觀成為越來越多的中國人所追求的消費時尚。在這種形勢下，中國美容經(jīng)濟(jì)的興起勢在必然。

根據(jù)統(tǒng)計調(diào)查，全國約有近550萬家各類美容美發(fā)機(jī)構(gòu)，3500余家化妝品生產(chǎn)企業(yè)，6000多家美容美發(fā)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，全國美容從業(yè)人員總數(shù)約4000萬人，成為第三產(chǎn)業(yè)中就業(yè)人數(shù)多的行業(yè)。在數(shù)十年的快速發(fā)展中的美容市場，目前正由無序競爭走向了規(guī)范，整個美容行業(yè)已經(jīng)逐漸從個人作坊式的經(jīng)營轉(zhuǎn)向企業(yè)化經(jīng)營管理。作為美容經(jīng)濟(jì)的重要分支——紋繡，經(jīng)過20多年的發(fā)展，已經(jīng)成為美容行業(yè)舉足輕重的項目。而且可以預(yù)期紋繡行業(yè)在未來十年的發(fā)展愿景很為樂觀。

紋繡人才缺乏 供遠(yuǎn)少于需

近兩年，我國涉足美容消費的人數(shù)已經(jīng)達(dá)到3億多人次，我國城鎮(zhèn)人口月平均美容消費達(dá)到29.33元，全國城鎮(zhèn)美容業(yè)年產(chǎn)值為1680.4億元。可紋繡行業(yè)的人才卻供需嚴(yán)重失衡。

紋繡行業(yè)的用工荒主要出現(xiàn)在這樣的幾個方面。一是管理層人員的缺失，二是技術(shù)中堅力量，技術(shù)人才的缺失。

近幾年紋繡行業(yè)發(fā)展勢頭好，紋繡職業(yè)培訓(xùn)教育發(fā)達(dá)，紋繡師的收入都有所提升。紋繡師在這種形式下，盲目地認(rèn)為跳槽就能漲工資，結(jié)果卻是在盲目的心理下，非但美容院、紋繡店沒有了穩(wěn)定的員工隊伍，員工對院店也沒有了忠誠度和歸屬感。于是很多院店在這種極大的員工流動下失去了穩(wěn)固的經(jīng)營或者技術(shù)團(tuán)隊，結(jié)果就出現(xiàn)了老員工留不住的問題。同時，涌入的新紋繡師技術(shù)水平良莠不齊，數(shù)量也無法滿足紋繡店要求。很大部分的美容院都會選擇和紋繡師達(dá)成分成合作關(guān)系來維持美容院人手不足帶來的影響