一、任職要求：

1、有無經驗均可！但要態(tài)度端正！

2、性格好、有親和力！

3、陽光積極、有發(fā)展觀念！

4、有管理者意識、有責任，有擔當及團隊協(xié)作精神?。ǚ浅Ｖ匾?！

5、年齡30歲以下！

二、崗位職責：

1、負責區(qū)域內市場產品的銷售和推廣！

2、開拓市場！發(fā)展新客戶！

3、完成經理和部門管理者給的任務!(不一定是銷售業(yè)績哦）！

4、維護新老客戶的客情處理！及長期合作計劃！

三、薪資待遇：

30%提成+產品獎勵+現金獎勵+包住+五險！

四、培訓及成長發(fā)展：

# 晉升機制（銷售代表—銷售主管—銷售總監(jiān)）！

1、銷售代表主要培訓產品知識+銷售技巧（自信，勇氣，溝通能力，洞察力，引導能力）！主要由管理人員的帶?。ㄖ钡姜毩ⅲ?！

2、公司管理主要培訓業(yè)績倍增+團隊管理（統(tǒng)馭能力，協(xié)調能力，決策能力，培訓能力，人事技能，思想技能）！主要由經理帶?。ㄖ钡脚囵B(yǎng)成型開公司）！