崗位職責(zé)：

1.協(xié)助部門完成每月的招聘工作；

2.負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘職位的發(fā)布工作;

3.進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷甄別、篩選、電話邀約面試等相關(guān)工作;

4.負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員的維護(hù)工作；

5.人才庫(kù)的建立和存檔。

任職條件：

1..熟悉基本的辦公軟件，年齡18到26，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能獨(dú)立進(jìn)行表格制作;

2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于學(xué)習(xí)，具備良好的溝通能力和抗壓性；