崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)貨款管理，客戶貸款等情況；

2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；

3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力；

4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

5、公司提供優(yōu)質(zhì)的客戶資源，舒適的辦環(huán)境，無(wú)需外出

任職資格：

1、18-38歲，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；

2、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情；

3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和的溝通能力；

4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；

5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作時(shí)間：9：00-18：00

福利待遇：

1. 底薪無(wú)責(zé)任3500+全勤獎(jiǎng)500+績(jī)效1000-3000話補(bǔ)+年終獎(jiǎng)

2. 提成：10-40%，綜合提成高達(dá)50%

3. 晉升：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員-團(tuán)隊(duì)主管-副經(jīng)理/經(jīng)理-公司負(fù)責(zé)人（每年四次晉升機(jī)會(huì)，全新平臺(tái)、公平晉升）。

4. 培訓(xùn)：公司安排專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師，培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和整套銷(xiāo)售技巧。

5. 福利：每月激勵(lì)方案+年終獎(jiǎng)金（全年業(yè)績(jī)提點(diǎn)）+節(jié)日福利+每年2次旅游+每月一次戶外活動(dòng)。