崗位職責：

1、建立和完善集團內部控制評價體系；

2、擬定并完善內部審計制度和流程，制訂審計計劃；

3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書；

4、負責審計過程中與相關部門的協(xié)調和溝通；

5、督促審計結論和建議的落實；

6、依據(jù)公司管理需求，組織實施針對公司本部以及下屬公司的內部控制審計工作，以幫助其規(guī)范業(yè)務流程，降低經營風險和管理風險；

7、依據(jù)公司內部控制的要求及內部控制審計的結果，對業(yè)務提出優(yōu)化或改正的建議，起到支持業(yè)務發(fā)展的作用；

8、參與公司整體內控管理工作，包括對風險與控制進行識別、測試與評價；

9、協(xié)助完成公司經營風險的識別、評估、管理和控制工作；

10. 其他與內部審計相關的工作和領導交辦的工作。

任職資格：

1、本科以上學歷，會計、審計等相關專業(yè)；

2、熟悉內部審計流程與規(guī)范、IT企業(yè)運作流程、財稅法規(guī)、審計程序和公司財務管理流程；

3、四年以上相關內部審計工作經驗，有大型企業(yè)內部審計工作經驗者優(yōu)先；

4、具備注冊會計師、審計師、中級會計師及以上資格者優(yōu)先；

5、具備良好的溝通、組織、協(xié)調和管理能力以及團隊協(xié)作精神；

6、正直誠實，工作態(tài)度積極，責任心強；

7、的溝通、協(xié)調及管理能力，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神；

8、積極主動、敬業(yè)上進、責任感強

9、良好的語言、文字表達能力，熟練運用Microsoft Office辦公軟件。