職位要求：

（1） 男女不限，年齡18周歲以上，身體健康，善于溝通；

（2）無經(jīng)驗(yàn)者、應(yīng)屆生亦可；

（3）能吃苦耐勞，做事認(rèn)真勤奮，熱衷于業(yè)務(wù)工作，有良好從業(yè)意識(shí)和服務(wù)心態(tài)；

（4）有上進(jìn)心，有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)；

（5）有強(qiáng)烈的成功欲望，勇于挑戰(zhàn)高薪，強(qiáng)烈的賺錢欲望，具有拼搏精神。

一、公司福利

1.無責(zé)任底薪3000-5000元+全行較高提成50%+開單現(xiàn)金獎(jiǎng)5000元

我司業(yè)務(wù)員經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)后,一般月收入可達(dá)6000-30000元。者月收入可達(dá)50000以上。

2.福利: 可享五險(xiǎn)一金,享受國家?guī)郊倨?節(jié)假日假期,傷假,產(chǎn)假,慰藉假等)

3.晉升:3個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),能力強(qiáng)的同事,較短一年時(shí)間可晉升為區(qū)域營業(yè)經(jīng)理(從事管理),業(yè)績說話

4. 褒獎(jiǎng):設(shè)季度,年度競爭大賽,對(duì)者褒獎(jiǎng),并給予公司付費(fèi)去國內(nèi),國外旅游機(jī)會(huì)