職位描述

職責一：制定年度、季度和月度開發(fā)計劃，執(zhí)行開發(fā)客戶計劃，對開發(fā)計劃進行和調(diào)整

職責二：客戶開發(fā)、市場趨勢和市場潛力分析形成終的可執(zhí)行方案，并進行可行性研究

職責三：市場環(huán)境變化的調(diào)研、整理和報告，分析產(chǎn)品或服務的潛在市場

職責四：市場競爭對手、競爭產(chǎn)品、競爭策略信息的收集、整理、匯報工作

職責五：根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、市場環(huán)境、產(chǎn)品的生命周期等因素，與相關部門進行研討，進而調(diào)整產(chǎn)品價格水平

職責六：在執(zhí)行方案的過程中，協(xié)調(diào)與其他部門的關系