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吉林省吉林祥云信息技術(shù)有限公司_招聘_研發(fā)質(zhì)量管理工程師_1人
- 5000-8000元/月
- 工作地點(diǎn):南關(guān) 招 1 人 3-5年工作經(jīng)驗(yàn) 本科學(xué)歷
- 五險(xiǎn)一金
職位亮點(diǎn)五險(xiǎn)一金周末雙休餐補(bǔ)
職位描述技能要求:
QA
技能要求:
質(zhì)量管理,QA
崗位職責(zé):
1.建立和持續(xù)優(yōu)化研發(fā)體系及研發(fā)流程;有效推進(jìn)敏捷研發(fā)模式,通過(guò)流程管理提高研發(fā)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;
2.為項(xiàng)目組提供項(xiàng)目管理.質(zhì)量過(guò)程活動(dòng)咨詢.指導(dǎo)和培訓(xùn);
3.執(zhí)行項(xiàng)目過(guò)程監(jiān)控,協(xié)調(diào)問(wèn)題的解決,分析問(wèn)題原因,提供改進(jìn)方案,匯報(bào)項(xiàng)目執(zhí)行情況;
4.收集過(guò)程數(shù)據(jù),對(duì)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析,提煉項(xiàng)目實(shí)施實(shí)踐;
5.對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量趨勢(shì)進(jìn)行階段性分析評(píng)價(jià)和通報(bào);
6.挖掘和總結(jié)推進(jìn)研發(fā)的實(shí)踐,推動(dòng)共享復(fù)用,提煉過(guò)程要素,優(yōu)化研發(fā)過(guò)程體系。
配置管理相關(guān)工作:
1.根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃,制定配置管理計(jì)劃;
2.建立和維護(hù)配置管理環(huán)境;
3.建立基線庫(kù),發(fā)布基線通知;
4.協(xié)助項(xiàng)目完成變更控制;
5.進(jìn)行配置審計(jì);
6.匯報(bào)配置管理工作。
招聘要求:
1.熟悉軟件工程.項(xiàng)目管理.質(zhì)量控制相關(guān)知識(shí),熟悉ISO/CMMI/敏捷或其他相關(guān)質(zhì)量管理模型;
2.項(xiàng)目管理或者理工科背景,本科以上學(xué)歷;
3.具備兩年以上研發(fā)過(guò)程管理或研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn),跟過(guò)項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程;
4.熟練掌握辦公軟件.配置管理.度量管理.項(xiàng)目管理相關(guān)工具使用;
5.有軟件測(cè)試或配置管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉多種配置管理,研發(fā)管理工具,如jira,wiki,git,svn,jenkins等;
6.出色的文檔寫作能力.協(xié)調(diào)溝通能力,善于發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題;
7、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng);
8、具有PMP證件的優(yōu)先。