免費(fèi)店鋪在線升級
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公司先后獲得誠信企業(yè)、十強(qiáng)中介、成長型企業(yè)、服務(wù)外包重點(diǎn)培育單位、人力 資源供應(yīng)商、省中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺等授信或表彰。
“大智興邦，大品傳芒”，未來，我們將繼續(xù)與合作伙伴共建人力資源生態(tài)系統(tǒng)，著力推動線上人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè)和發(fā)展，面向社會提供更優(yōu)、更專業(yè)的人力資源生態(tài)解決方案，努力締造人力資源服務(wù)一第品牌！
公司先后獲得誠信企業(yè)、十強(qiáng)中介、成長型企業(yè)、服務(wù)外包重點(diǎn)培育單位、人力 資源供應(yīng)商、省中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺等授信或表彰。
“大智興邦，大品傳芒”，未來，我們將繼續(xù)與合作伙伴共建人力資源生態(tài)系統(tǒng)，著力推動線上人力資源產(chǎn)業(yè)園建設(shè)和發(fā)展，面向社會提供更優(yōu)、更專業(yè)的人力資源生態(tài)解決方案，努力締造人力資源服務(wù)一第品牌！
人力資源外包指企業(yè)根據(jù)需要將某一項或幾項人力資源管理工作或職能外包出去，交由其他企業(yè)或組織進(jìn)行管理，以降低人力成本，實(shí)現(xiàn)效率更大化。總體而言，人力資源管理外包將滲透到企業(yè)內(nèi)部的所有人事業(yè)務(wù)，包括人力資...
人才租賃服務(wù)是邦芒人力一體化人力資源服務(wù)的重要內(nèi)容之一。人才租賃指由佛山邦芒作為雇員的法定雇主，企業(yè)同佛山邦芒公司簽訂人才租賃合同，企業(yè)負(fù)責(zé)用工及人事管理，包括：人員聘用、員工檔案接轉(zhuǎn)建立、薪酬發(fā)放、...
服務(wù)外包服務(wù)是邦芒人力一體化人力資源服務(wù)的重要內(nèi)容之一。服務(wù)外包是指企業(yè)將價值鏈中原本由自身提供的具有基礎(chǔ)性的、共性的、非核心的IT業(yè)務(wù)和基于IT的業(yè)務(wù)流程剝離出來后，外包給企業(yè)外部專業(yè)服務(wù)提供商來完...
勞務(wù)派遣是指由具備勞務(wù)派遣經(jīng)營資質(zhì)的機(jī)構(gòu)（如邦芒）與勞動者訂立勞動合同，把勞動者派往用工企業(yè)，再由用工企業(yè)向勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)支付服務(wù)費(fèi)用的用工形式。使用勞務(wù)派遣用工方式，企業(yè)可以減少勞動爭議，轉(zhuǎn)嫁用人風(fēng)險...
人才外包即人力資源外包就是企業(yè)根據(jù)需要將某一項或幾項人力資源管理工作或職能外包出去，交由其他企業(yè)或組織進(jìn)行管理，以降低人力成本，實(shí)現(xiàn)效率大化。 1、降低擁有成本：HR外包伙伴可以使用自動化技...
業(yè)務(wù)外包是指企業(yè)把一些重復(fù)性和非核心崗位的業(yè)務(wù)流程分離出去，佛山邦芒人力通過專業(yè)的人員管理以及規(guī)范化的操作流程，簡化企業(yè)的用工程序，減少人員管理的成本，降低企業(yè)的用工風(fēng)險，提高企業(yè)管理效率。 ...
相信很多企業(yè)對于人工派遣服務(wù)項目并不陌生。而邦芒人力推出的人工派遣服務(wù)項目，更是受到很多企業(yè)和職工的認(rèn)可和肯定。人才派遣有著很多的優(yōu)勢，可以幫助企業(yè)減少對于招聘用工的時間，在短時間之內(nèi)可以找到適合的人...
人事外包就是企業(yè)根據(jù)需要將某一項或幾項人力資源管理工作或職能外包出去，交由專業(yè)的人力資源公司進(jìn)行管理，以降低人力成本，實(shí)現(xiàn)效率更大化。 邦芒憑借龐大的全國直營服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、先進(jìn)的信息技術(shù)、專業(yè)的...
項目整體外包：將整個項目委托外包服務(wù)供應(yīng)商進(jìn)行管理，外包服務(wù)供應(yīng)商從人員招募、培訓(xùn)、人力規(guī)劃、員工關(guān)系、績效制定及管理，薪資制定及發(fā)放到訂單管理、生產(chǎn)達(dá)成、品質(zhì)管控等一系列過程的跟蹤和實(shí)施，協(xié)助企業(yè)提...
佛山邦芒勞務(wù)外包公司，專業(yè)從事人力資源服務(wù)外包，項目服務(wù)外包機(jī)構(gòu)委托招聘，短期項目服務(wù)外包,生產(chǎn)項目外包，倉儲流程作業(yè)外包等，降低人力資源管理成本，提率，提高員工滿意度。 勞務(wù)外包服務(wù)內(nèi)容：...
薪酬外包是指企業(yè)與第三方服務(wù)承辦機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系，由服務(wù)機(jī)構(gòu)的專家負(fù)責(zé)本公司薪酬部門的日常管理工作。 薪酬外包的特點(diǎn)： 1、根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)特點(diǎn)確定薪酬結(jié)構(gòu)及水平。2、及時...
崗位外包即企事業(yè)單位將某個或某幾個崗位的工作交給佛山邦芒人力負(fù)責(zé)管理，而企業(yè)則完全集中精力于自身行業(yè)核心業(yè)務(wù)管理，實(shí)現(xiàn)行業(yè)競爭突破。通過崗位外包可以獲得邦芒專業(yè)化團(tuán)隊管理的同時，還在不提高原有人工及管...
人事代理是一種現(xiàn)在比較流行的外包管理方式，是客戶根據(jù)企業(yè)需求將一項或多項人事事務(wù)或職能外包出去，由專業(yè)的人事外包公司代理，以降低人力資源管理成本，提高人力資源管理效率。邦芒憑借龐大的全國直營服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、...
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