建立國家職業(yè)資格證書制度的意義

一、推行職業(yè)資格證書制度，是建立技能人才的成長通道，推動勞動者提高自身素質(zhì)的需要；二、推行職業(yè)資格證書制度，是引導(dǎo)教育的方向，特別是職業(yè)教育的方向和需要；三、推行職業(yè)資格證書制度，是促進(jìn)培育和發(fā)展統(tǒng)一、開放、競爭、有序的勞動力市場的需要；四、職業(yè)資格證書制度可以規(guī)范和促進(jìn)職業(yè)教育事業(yè)的發(fā)展，促進(jìn)勞動力市場建設(shè)，并使職業(yè)教育培訓(xùn)同勞動力市場的人才需求結(jié)構(gòu)、技術(shù)結(jié)構(gòu)及其發(fā)展趨勢相溝通，育人與社會需要相結(jié)合；推動職業(yè)教育同勞動就業(yè)密切聯(lián)系，為實現(xiàn)供求雙方的相互雙向選擇提供一個客觀公正的評價尺度，使之成為促進(jìn)勞動就業(yè)的有效途徑?？梢哉f職業(yè)資格證書對于提高勞動者素質(zhì)具有重要作用，它是連接培訓(xùn)與就業(yè)的重要橋梁和紐帶，是促進(jìn)就業(yè)的重要措施，是新形勢下勞動保障部門加強(qiáng)全社會勞動力管理職能的一個硬手段。

物流師職業(yè)資格認(rèn)證是以我國物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要為導(dǎo)向，與企事業(yè)單位和其它用人機(jī)構(gòu)的崗位需求緊密聯(lián)系，其目標(biāo)是培養(yǎng)既有真才實學(xué)又符合行業(yè)發(fā)展要求的專業(yè)化人才。開展職業(yè)技能鑒定，推行職業(yè)資格證書制度，是實現(xiàn)科教興國、人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的重要舉措，也是我國人力資源開發(fā)的一項戰(zhàn)略措施。對于提高勞動者素質(zhì)，促進(jìn)勞動力市場的建設(shè)以及深化國有企業(yè)改革，促進(jìn)職業(yè)教育和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，構(gòu)建和諧社會都具有重要意義。

人力資源管理師 |采購師|高級項目管理師|智能樓宇師|生產(chǎn)運(yùn)作管理師| 營銷師| 電子商務(wù)師 | 物流師| 物業(yè)管理師 | 經(jīng)營師| 策劃師 | 營養(yǎng)師 | 秘書 |項目管理師 | 心理咨詢師 | 公關(guān)員 | 企業(yè)培訓(xùn)師 | 職業(yè)經(jīng)理人 | 理財規(guī)劃師 | 園藝師 | 景觀設(shè)計師 | 企業(yè)文化師

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