【江蘇鼎尊物業(yè)服務(wù)有限公司】成立至今，經(jīng)過長期規(guī)范化管理的與磨練，不斷的探索、創(chuàng)新，已經(jīng)形成了自己獨(dú)具風(fēng)格的管理模式。成功的經(jīng)營運(yùn)作和銳意的進(jìn)取精神使公司得到了健康、快速、穩(wěn)定的成長。項(xiàng)目包括：大廈、寫字樓、別墅、商住小區(qū)、學(xué)校、機(jī)關(guān)、部隊(duì)、高速公路（服務(wù)區(qū)、收費(fèi)站）、景觀園林（陵園）、旅游景點(diǎn)等單位，鼎尊物業(yè)公司為了打造各級團(tuán)隊(duì)的凝聚力、創(chuàng)造力和執(zhí)行力，將各級人員的培訓(xùn)、創(chuàng)建有特色的企業(yè)文化作為 要核心工作。公司安排學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，使鼎尊人的文化素質(zhì)始終要保持在較高的水平，管理隊(duì)伍大專以上學(xué)歷的人員要占總?cè)藬?shù)的88%以上，在培養(yǎng)和穩(wěn)定自身隊(duì)伍的同時，公司注重吸納文化素質(zhì)高、專業(yè)能力強(qiáng)的 人才加盟到鼎尊物業(yè)服務(wù)大家庭，不斷的補(bǔ)充高級人才、引進(jìn)先進(jìn)的管理理念。并培養(yǎng)了一支業(yè)務(wù)精、執(zhí)行力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)，弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)進(jìn)取，求實(shí)創(chuàng)新，服務(wù)”的企業(yè)精神。 公司現(xiàn)有職工1200多名，其中管理人員98人，具有中級職稱39人，物業(yè)管理師一名，持有物業(yè)經(jīng)理上崗證105人，技師5人。 公司遵循“誠信做人，誠心做事，誠心服務(wù)”的企業(yè)原則，以“責(zé)任、敬業(yè)、忠誠、勤奮、創(chuàng)新和諧”的企業(yè)精神，為業(yè)主提供 的服務(wù)，以嚴(yán)肅認(rèn)真的執(zhí)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)作為管理核心，為業(yè)主打造全新的生活品質(zhì)，提供優(yōu)的服務(wù)。 公司一直奉行“業(yè)主至上服務(wù) 、自我完善、永不自滿 ”這一服務(wù)理念。秉承“科學(xué)管理、文明服務(wù)、、持續(xù)發(fā)展”的質(zhì)量方針，嚴(yán)格按照ISO9001質(zhì)量管理體系進(jìn)行管理，創(chuàng)造獨(dú)具特色的國際物業(yè)管理模式。 人才理念：每位員工都是鼎尊物業(yè)事業(yè)和財富的擁有者 服務(wù)理念：業(yè)主至上服務(wù) 、自我完善、永不自滿 企業(yè)理念：發(fā)展精品戰(zhàn)略、創(chuàng)建知名企業(yè) 服務(wù)宗旨：“誠心、熱心、貼心、細(xì)心、安心” 經(jīng)營理念：知識專業(yè)化、服務(wù)規(guī)范化、管理科學(xué)化、執(zhí)行迅速化 經(jīng)營準(zhǔn)則：誠信為本、客戶至上 基本原則：依據(jù)物業(yè)法來管理，使物業(yè)企業(yè)充分發(fā)揮綜合效益和整體功能，實(shí)現(xiàn)社會效益、環(huán)境效益、經(jīng)濟(jì)效益的有機(jī)結(jié)合，從而體現(xiàn)為業(yè)主提供 服務(wù)和責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原則。 我們的 ：給我們一份信任、還你滿意！