康道昊威資訊：6軸機(jī)器人給工廠帶來(lái)了新面貌!去年8月，《東莞市“機(jī)器換人”專(zhuān)項(xiàng)資金管理辦法》印發(fā)，明確從2014年起，連續(xù)三年在“科技東莞”工程專(zhuān)項(xiàng)資金中每年安排2億元，用于推動(dòng)企業(yè)實(shí)施“機(jī)器換人”。

從去年9月申報(bào)至今，東莞推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)“機(jī)器換人”應(yīng)用項(xiàng)目已達(dá)505個(gè)，減少用工30400人。根據(jù)東莞市經(jīng)信部門(mén)的統(tǒng)計(jì)，東莞應(yīng)用“機(jī)器換人”廣泛的產(chǎn)業(yè)集中在電器機(jī)械、電子信息、包裝印刷等，取代的大多涉及焊接、噴涂、沖壓、搬運(yùn)、裁切等具有危險(xiǎn)性或格外耗費(fèi)人力的崗位。2011年7月，給IBM、惠普、佳能等跨國(guó)企業(yè)做代工的嘉輝公司就已在危險(xiǎn)系數(shù)較高的五金沖壓生產(chǎn)線(xiàn)上安裝測(cè)試了六軸機(jī)器人手臂。

嘉輝公司隸屬于嘉利集團(tuán)，1985年在東莞設(shè)廠，從一間“三來(lái)一補(bǔ)”企業(yè)發(fā)展成香港上市公司，從初的人口紅利時(shí)代，到半自動(dòng)化的“技工時(shí)代”，如今也已邁入智能化“機(jī)器人時(shí)代”。

嘉輝所使用的六軸機(jī)器人手臂購(gòu)自日本川崎，它們可以做出360度無(wú)死角的動(dòng)作。但是從日本運(yùn)載回來(lái)后，要真正地應(yīng)用在生產(chǎn)線(xiàn)上，還需要與工廠原有沖壓設(shè)備進(jìn)行長(zhǎng)時(shí)間的磨合，即聯(lián)機(jī)調(diào)試的二次開(kāi)發(fā)，比如高度、角度、速度、運(yùn)行軌跡的數(shù)據(jù)研發(fā)設(shè)計(jì)等等。

嘉利集團(tuán)執(zhí)行董事兼總經(jīng)理趙凱就負(fù)責(zé)這一工作，趙凱和他的團(tuán)隊(duì)要不停地在生產(chǎn)過(guò)程中計(jì)算出不同工序的運(yùn)行軌跡數(shù)據(jù)，再將同樣的經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到更多的工序。

截至目前，嘉輝公司已將231臺(tái)六軸機(jī)器人手臂，應(yīng)用在沖壓、弧焊、燒焊、攻牙等工序中。

這些工業(yè)機(jī)器人手臂大小不一，分為6公斤、10公斤、50公斤、130公斤不同重量級(jí)，分別完成不同的OEM訂單產(chǎn)品。它們的應(yīng)用使得車(chē)間勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)發(fā)生了沒(méi)有的變化。

“運(yùn)輸材料的普工，基本上不再是招聘難題了?！壁w凱說(shuō)，以前搬運(yùn)一塊鐵板上沖床，至少需要兩人，碰上規(guī)格較大的鐵板更需要四個(gè)人合力，倘若不留神，搬運(yùn)工人的手臂都有可能被沖床壓到。

政府應(yīng)實(shí)時(shí)評(píng)估對(duì)企業(yè)的金融政策、稅收優(yōu)惠、人才培養(yǎng)等綜合產(chǎn)業(yè)環(huán)境提升的扶持效果，并進(jìn)行調(diào)整。

除了大企業(yè)對(duì)“機(jī)器換人”表現(xiàn)出迫切的愿望外，受制于資金瓶頸的小微企業(yè)有著大興趣。

位于石排鎮(zhèn)的新爵塑膠制品廠，一直招不到合適的工人，迫使這個(gè)年產(chǎn)值只有1000萬(wàn)元的小微企業(yè)今年也投入了100萬(wàn)元更換了3臺(tái)智能打孔設(shè)備，以往需要3個(gè)工人完成的工序，如今只需要1個(gè)人巡視就可以連續(xù)生產(chǎn)。

根據(jù)市經(jīng)信部門(mén)的調(diào)研，企業(yè)開(kāi)展“機(jī)器換人”投入較大，成本回收可能需要3—5年，很多小微企業(yè)不沒(méi)有具備資金實(shí)力。

“即使沒(méi)有補(bǔ)貼，我們也要進(jìn)行‘機(jī)器換人’?！弊鳛樾∥⑵髽I(yè)的負(fù)責(zé)人代表，楊宏說(shuō)，“機(jī)器換人”是大勢(shì)所趨，如果一個(gè)企業(yè)想繼續(xù)干下去，企業(yè)負(fù)責(zé)人自然有覺(jué)悟開(kāi)展“機(jī)器換人”。

“大企業(yè)對(duì)產(chǎn)能和工藝的要求，早些年就實(shí)施了‘機(jī)器換人’?！睎|莞理工學(xué)院機(jī)械學(xué)院一位負(fù)責(zé)人說(shuō)，有無(wú)補(bǔ)貼，絲毫不影響大企業(yè)對(duì)“機(jī)器換人”的推進(jìn)。

該負(fù)責(zé)人說(shuō)，按照以往對(duì)任何一個(gè)行業(yè)的扶持經(jīng)驗(yàn)，政府為提振一個(gè)行業(yè)所發(fā)放的補(bǔ)貼，往往會(huì)擾亂企業(yè)間的公平競(jìng)爭(zhēng)，反而發(fā)揮不了應(yīng)用的效果。

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