建立財(cái)務(wù)與管理制度

制定公司財(cái)務(wù)制度、報(bào)銷流程、人事制度等，確保內(nèi)部管理規(guī)范，避免后續(xù)經(jīng)營(yíng)中的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。

總結(jié)：后續(xù)工作時(shí)間線參考

事項(xiàng) 建議完成時(shí)間 關(guān)鍵動(dòng)作

銀行開戶 注冊(cè)完成后 15 日內(nèi) 提交材料并完成賬戶開立

稅務(wù)報(bào)到 注冊(cè)完成后 30 日內(nèi) 核定稅種、領(lǐng)取稅務(wù)資料

社保開戶 注冊(cè)完成后 30 日內(nèi) 辦理登記并為員工參保

每月記賬報(bào)稅 成立次月起每月 按時(shí)申報(bào)，避免逾期

企業(yè)年報(bào) 每年 1-6 月 在公示系統(tǒng)填報(bào)并公示年度報(bào)告

納稅申報(bào)錯(cuò)誤與遺漏

逾期申報(bào)或零申報(bào)違規(guī)：

未在申報(bào)期（如每月 15 日前）完成納稅申報(bào)，按日加收滯納稅款 0.05% 的滯納金；長(zhǎng)期零申報(bào)（連續(xù) 3 個(gè)月以上）可能被稅務(wù)機(jī)關(guān)列為重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象。

稅種申報(bào)遺漏：

忽視附加稅（城建稅、教育費(fèi)附加）申報(bào)；未代扣代繳員工工資的個(gè)人所得稅（即使工資未達(dá)起征點(diǎn)也需申報(bào)）。

計(jì)稅依據(jù)錯(cuò)誤：

例：增值稅申報(bào)時(shí)，未區(qū)分含稅收入與不含稅收入，多算或少算應(yīng)納稅額；企業(yè)所得稅預(yù)繳時(shí)，未按實(shí)際利潤(rùn)額申報(bào)，導(dǎo)致預(yù)繳稅款錯(cuò)誤。

股東與公司財(cái)務(wù)混同

個(gè)人與公司賬戶資金混用：

股東直接從公司賬戶轉(zhuǎn)賬至個(gè)人賬戶用于私人支出，未按 “股息紅利所得” 繳納 20% 個(gè)稅，可能被認(rèn)定為抽逃資金或偷稅。

股東借款逾期未還：

股東向公司借款超過 1 年未歸還，且未用于公司經(jīng)營(yíng)，需按 “工資薪金所得” 或 “股息紅利所得” 繳稅，否則面臨補(bǔ)稅及罰款。

如何規(guī)避錯(cuò)誤？

聘用專業(yè)財(cái)務(wù)人員或委托代理記賬：確保記賬報(bào)稅由具備資質(zhì)的人員操作，減少人為失誤。

定期學(xué)習(xí)稅務(wù)政策：關(guān)注稅務(wù)局官網(wǎng)、公眾號(hào)，及時(shí)了解政策變動(dòng)（如免稅額度、稅率調(diào)整）。

建立內(nèi)部復(fù)核機(jī)制：財(cái)務(wù)人員記賬后，由主管或第三方復(fù)核報(bào)表、申報(bào)表，降低錯(cuò)誤率。

保留完整票據(jù)與憑證：所有收支業(yè)務(wù)務(wù)必取得合規(guī)票據(jù)，按會(huì)計(jì)檔案管理要求保存至少 10 年。

提示：若已發(fā)生錯(cuò)誤，應(yīng)及時(shí)向稅務(wù)機(jī)關(guān)說明情況并更正申報(bào)，主動(dòng)糾錯(cuò)可減少處罰；對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)（如股權(quán)變更、跨境交易），建議提前咨詢稅務(wù)師或律師，避免風(fēng)險(xiǎn)累積。