審核與公示：

法人單位審核及評前公示：申報人所在工作單位應嚴格按照省、市職稱評審工作要求，認真審核申報材料的合法性、真實性、完整性和時效性，并按規(guī)定對申報材料進行評前公示，公示期不少于 5 個工作日。公示無異議的，由申報人所在單位在相關表格上加具意見及加蓋公章后，作為申報材料一并報送。

主管部門、區(qū)人社局復核：主管部門、區(qū)人社局重點審核申報人學歷資歷條件、申報材料報送接收程序是否符合要求。

市職稱評委辦審核：市職稱評委辦對不符合申報條件和程序、超出職稱評委會受理范圍或違反委托評審程序報送的申報材料，按原報送渠道退回，并及時通知申報人。

評后公示：會議評審后，市人力資源社會保障局在門戶網(wǎng)站 “廣州職稱” 頻道 “通知公告” 欄目中，對評審通過人員名單統(tǒng)一進行評后網(wǎng)上公示，申報人所在單位也應在收到反饋的評審通過人員名單 1 個工作日內，在單位顯著位置張榜或單位網(wǎng)站首頁進行評后公示，公示時間均不少于 5 個工作日。

深圳初級職稱評審復查流程通常如下：

明確復查時間：一般在評審結果公示期間提出復查申請，雖然沒有統(tǒng)一的具體天數(shù)規(guī)定，但從相關評審流程和慣例來看，通常是在評審結果公示的 5 個工作日內提出，逾期可能不予受理。如深圳市體育教練專業(yè)初級職稱評審，公示時間為 5 個工作日，對評審結果有異議的，需在公示期間反映情況和問題6。

提交復查申請：申報人需以書面形式向相應的評審委員會或其主管部門提出復查申請。申請中應說明申請復查的理由，如認為評審過程存在不公平、不公正的情況，或對評審結果有疑問等，并提供相關的證明材料，如業(yè)績成果的補充材料、評審材料中存在的錯誤或遺漏等。

受理復查申請：評審委員會或其主管部門收到復查申請后，會對申請進行審核，判斷是否符合復查的條件。如果申請材料齊全、理由合理，通常會予以受理，并告知申報人受理情況。

開展復查工作：評審委員會或其主管部門會組織專門的人員對申報人的評審材料進行重新審核，可能會再次審查申報材料的完整性、真實性，以及評審過程的合規(guī)性等。在復查過程中，可能會參考原始的評審記錄、專家意見等資料。

反饋復查結果：復查結束后，評審委員會或其主管部門會將復查結果以書面形式告知申報人。如果復查發(fā)現(xiàn)評審結果確實存在問題，會按照相關規(guī)定進行糾正，并重新公布評審結果；如果復查后認為原評審結果無誤，也會向申報人說明理由。

業(yè)績成果方面

項目成果證明：如果在申報后參與了新的項目并取得成果，可提供項目驗收報告、成果鑒定證書、項目獲獎證書等。如參與的大數(shù)據(jù)項目通過驗收，且有相關部門出具的驗收合格報告，能證明在專業(yè)領域的實踐能力和成果。

技術創(chuàng)新材料：若有新的技術創(chuàng)新、發(fā)明創(chuàng)造或專利申請，提供專利證書、技術創(chuàng)新的相關證明文件或行業(yè)專家對技術創(chuàng)新的評價意見等。例如，獲得軟件著作權證書或實用新型專利證書，可體現(xiàn)創(chuàng)新能力。

行業(yè)認可證明：獲得行業(yè)協(xié)會、專業(yè)組織頒發(fā)的榮譽證書、獎項，或在行業(yè)內有影響力的會議上發(fā)表演講、獲得表彰等的證明材料，能反映在行業(yè)內的知名度和專業(yè)水平。

工作表現(xiàn)與能力方面

領導評價與推薦信：由上級領導或行業(yè)專家出具的推薦信，對工作表現(xiàn)、專業(yè)能力、職業(yè)道德等方面給予高度評價。推薦信需客觀、具體，有推薦人的簽字和聯(lián)系方式。

同事評價材料：同事對工作能力、團隊協(xié)作精神等方面的評價意見，可采用聯(lián)名簽字或單獨出具評價信的方式，從側面反映工作表現(xiàn)。

客戶反饋意見：如果工作涉及客戶服務，提供客戶對工作質量、服務態(tài)度等方面的好評反饋或感謝信，證明在實際工作中取得的成效和客戶滿意度。