技術負責人材料：除與專業(yè)技術人員相同的材料外，還需提供技術負責人任命文件，以及其從事雷電防護裝置設計、施工、檢測等工作經(jīng)歷材料，如本人具名的設計圖紙（方案）、施工記錄、檢測報告等，按照資質(zhì)等級從業(yè)經(jīng)歷年限要求每年度提交 1 份4。
專業(yè)能力：從事雷電防護裝置檢測工作的人員應當具備雷電防護裝置檢測能力。在資質(zhì)認定工作中，需通過資質(zhì)評審委員會采取理論考試和現(xiàn)場實操等方式組織開展的檢測能力確認考核。
專業(yè)與職稱：專業(yè)技術人員的職稱專業(yè)應為防雷、建筑、電子、電氣、氣象、通信、電力、計算機等相關專業(yè)。申請甲級資質(zhì)時，具備雷電防護裝置檢測能力的人員中，具有高級技術職稱的不少于二名，具有中級技術職稱的不少于六名；申請乙級資質(zhì)時，具備雷電防護裝置檢測能力的人員中，具有高級技術職稱的不少于一名，具有中級技術職稱的不少于三名。
人員數(shù)量：申請甲級資質(zhì)和乙級資質(zhì)的單位，分別按照相應要求配備足夠數(shù)量的高、中級專業(yè)技術人員，以滿足開展檢測業(yè)務的需要。
技術負責人：甲級資質(zhì)的技術負責人應當具有高級技術職稱，從事雷電防護裝置檢測工作四年以上，并具備甲級資質(zhì)等級要求的雷電防護裝置檢測專業(yè)知識和能力；乙級資質(zhì)的技術負責人應當具有高級技術職稱，從事雷電防護裝置設計、施工、檢測等工作兩年以上，并具備乙級資質(zhì)等級要求的雷電防護裝置檢測專業(yè)知識和能力。
勞動關系與社保：專業(yè)技術人員需與申請單位簽訂勞動合同，并在申請單位繳納社會保險，以證明其為申請單位的正式員工，確保人員的穩(wěn)定性和對單位的歸屬感。
沒有防雷檢測資質(zhì)會受到以下處罰：
責令停止違法行為：由縣級以上氣象主管機構或者其他有關部門按照權限責令停止無資質(zhì)從事雷電防護裝置檢測的違法行為。
罰款：處 5 萬元以上 10 萬元以下的罰款。
沒收違法所得：有違法所得的，沒收違法所得。
承擔賠償責任：給他人造成損失的，依法承擔賠償責任。
信用懲戒：處罰結果納入全國防雷裝置檢測單位信用信息系統(tǒng)并向社會公示，可能會影響企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的聲譽和后續(xù)發(fā)展，如被列入 “黑名單”，氣象主管機構實施行政審批時，不得委托該單位開展相關防雷技術服務。
追究刑事責任：如果無資質(zhì)從事防雷檢測的行為構成犯罪，將依法追究刑事責任，例如在檢測中故意弄虛作假，導致重大事故發(fā)生，造成嚴重后果的情況。
具體的處罰情況會根據(jù)違法情節(jié)的輕重、是否存在違法所得、是否造成損失以及是否積極配合整改等因素來綜合判定。
