稅務(wù)申報外包

稅務(wù)計算：根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營數(shù)據(jù)和相關(guān)稅收政策，準(zhǔn)確計算各種應(yīng)納稅額，包括增值稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、印花稅等，確保企業(yè)依法納稅，避免稅務(wù)風(fēng)險。

納稅申報：按照稅務(wù)機關(guān)規(guī)定的時間和要求，代為辦理企業(yè)的納稅申報手續(xù)，提交各類稅務(wù)報表和資料，確保申報工作的及時、準(zhǔn)確。

稅務(wù)變更與備案

稅務(wù)申報：在股權(quán)變更完成后，代理記賬公司會及時為企業(yè)辦理稅務(wù)變更申報手續(xù)，向稅務(wù)機關(guān)報送股權(quán)變更的相關(guān)信息，如股權(quán)轉(zhuǎn)讓方和受讓方的身份信息、股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格、股權(quán)變更時間等。

稅務(wù)備案：協(xié)助企業(yè)完成稅務(wù)備案工作，確保稅務(wù)機關(guān)對企業(yè)股權(quán)變更情況進行準(zhǔn)確記錄和備案。

股權(quán)變更常見情形

股權(quán)轉(zhuǎn)讓：股東將自己持有的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給其他股東或第三方，這是常見的股權(quán)變更方式。

公司增資擴股：公司通過增加注冊資本的方式，引入新的股東或增加現(xiàn)有股東的持股比例。

公司減資：公司減少注冊資本，可能導(dǎo)致股東的股權(quán)比例發(fā)生變化。

繼承或贈與：因股東死亡，其股權(quán)由繼承人繼承；或者股東將其股權(quán)轉(zhuǎn)讓給他人

薪酬管理

工資核算：根據(jù)企業(yè)員工的考勤記錄、績效數(shù)據(jù)、薪酬標(biāo)準(zhǔn)等，計算員工的應(yīng)發(fā)工資、代扣代繳個人所得稅、社會保險費等，確保工資計算的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。

薪酬發(fā)放：通過銀行代發(fā)或其他方式，將員工工資按時、準(zhǔn)確地發(fā)放到員工賬戶，并提供工資條等相關(guān)憑證，保障員工的薪酬權(quán)益。

薪酬福利管理咨詢：結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和人力資源規(guī)劃，為企業(yè)提供薪酬福利體系設(shè)計、優(yōu)化等咨詢服務(wù)，提高企業(yè)薪酬福利的競爭力和激勵效果。