員工因病無法正常工作，需要請假休息時，可以向單位提供病假條。病假條是員工申請休病假的重要依據(jù)，單位通常會根據(jù)病假條來決定是否批準(zhǔn)員工的病假申請。

保障員工權(quán)益：病假條可以確保員工在因病需要休息時，不會被單位誤認(rèn)為是無故曠工或違反工作紀(jì)律。有了病假條，員工可以合法地享受病假待遇，如工資、福利等不受影響。

中小學(xué)休學(xué)規(guī)定，學(xué)生有下列情況之一者，可以休學(xué)： 1.因病經(jīng)診斷，需停課休養(yǎng)時間占一學(xué)期總學(xué)時三分之一以上的； 2.學(xué)生在一學(xué)期內(nèi)連續(xù)請假（包括病、事假）時間超過學(xué)期總學(xué)時三分之一仍不能到校上課的； 3.因其他原因（包括出境就學(xué)等），需要休學(xué)的。 因病辦理休學(xué)時，需要提供有效的醫(yī)院診斷證明。

診斷證明中的診斷結(jié)論和醫(yī)生建議可以為患者后續(xù)的就醫(yī)提供指導(dǎo)，幫助患者更好地選擇方案和醫(yī)生。 復(fù)診參考：患者在復(fù)診時，可以攜帶之前的診斷證明，以便醫(yī)生更好地了解患者的病史和情況，從而做出更為準(zhǔn)確的醫(yī)療決策。

醫(yī)院診斷證明在健康狀況證明、法律憑證與權(quán)益保護、保險理賠與費用報銷、就醫(yī)與復(fù)診便利以及提升醫(yī)療質(zhì)量與信任等方面都具有好處。因此，患者在就醫(yī)過程中應(yīng)重視診斷證明的出具和保管工作，并在需要時及時出示。