為了不拘一格選拔人才，對確有真才實學(xué)，成績顯著、貢獻突出的人員，可以不受學(xué)歷、資歷的限制破格申報高、中級職務(wù)任職資格。

1、獲國家科技進步、星火計劃四等獎或省、部級科技進步、星火計劃三等獎以上項目的主要完成者，或獲地（市）科技進步二等獎以上項目的主要完成者或獲省部優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)工程的主要技術(shù)負責(zé)人。

2、在地市級以上報刊發(fā)表專業(yè)技術(shù)論文三篇以上或?qū)Ｖ?

3、直接主持中型項目或中型骨干企業(yè)的專業(yè)技術(shù)工作，且連續(xù)二年以上取得了明顯效益者。

4、擔(dān)任助理級期間，成績顯著且獲地（市）級企業(yè)家或先進專業(yè)技術(shù)工作者稱號的。

第二個是對論文要求嚴格。

中級職稱評審要求的論文是公認的一大難點，它不單單體現(xiàn)在論文字數(shù)、發(fā)表時間，更體現(xiàn)在發(fā)表的期刊是否符合規(guī)定。

比如要求論文發(fā)表在期刊上，你發(fā)表在省級期刊上肯定是不行的，所以光期刊的要求就讓眾多人知難而退。

中級職稱評審是一個的評估過程，涉及多個維度的考察。申請者需要展示自己的學(xué)術(shù)成果、專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)，以獲得評委的認可和肯定。努力提升自己的學(xué)術(shù)水平、擴展專業(yè)能力、注重職業(yè)道德和責(zé)任感，將有助于順利通過中級職稱評審，實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的躍升。

要獲得中級職稱，首先需要符合相應(yīng)的評審條件。一般而言，中級職稱評審條件包括以下幾個方面：

1、學(xué)歷要求：通常要求申請者具有本科及以上學(xué)歷，且所學(xué)專業(yè)與所申請的職稱評定相符合。

2、工作經(jīng)驗：一般要求申請者至少具有一定年限的相關(guān)工作經(jīng)驗，具體的年限要根據(jù)不同的職稱評定標(biāo)準(zhǔn)而定。

3、職稱評定考試：中級職稱評定通常需要參加相應(yīng)的職稱評定考試，通過考試后方可申請該職稱。