取得職稱的方法包括初定職稱、評(píng)審職稱、國(guó)家統(tǒng)一考試和職業(yè)資格對(duì)應(yīng)職稱。職稱評(píng)審有崗位晉升、薪資待遇提升、人才補(bǔ)貼、積累業(yè)績(jī)機(jī)會(huì)和退休保障等好處。盡早申報(bào)職稱評(píng)審可以提升自己的專業(yè)能力和社會(huì)價(jià)值，提高福利待遇。

一般而言，通過評(píng)定獲得職稱證書的人比通過考試獲得職稱證書的人更容易被社會(huì)認(rèn)可與接受。因?yàn)樵u(píng)定職稱的人有資格、有經(jīng)驗(yàn)；而通過考試獲得職稱證書的人缺少資格、缺少經(jīng)驗(yàn)。在當(dāng)今社會(huì)，在能力重于學(xué)歷，水平重于文憑的共識(shí)下，越來越多的人踴躍評(píng)定職稱。

二破格申報(bào)中級(jí)職務(wù)者必須具備下列條件中的二條：

1、獲國(guó)家科技進(jìn)步、星火計(jì)劃四等獎(jiǎng)或省、部級(jí)科技進(jìn)步、星火計(jì)劃三等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者，或獲地（市）科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者或獲省部?jī)?yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)工程的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。

2、在地市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表專業(yè)技術(shù)論文三篇以上或?qū)ＶＶ苯又鞒种行晚?xiàng)目或中型骨干企業(yè)的專業(yè)技術(shù)工作，且連續(xù)二年以上取得了明顯效益者。

3、擔(dān)任助理級(jí)期間，成績(jī)顯著且獲地（市）級(jí)企業(yè)家或先進(jìn)專業(yè)技術(shù)工作者稱號(hào)的。

湖北職稱網(wǎng)，由湖北職評(píng)咨詢有限公司主辦，公司位于武漢科技大學(xué)洪山校區(qū)門口。湖北職評(píng)咨詢有限公司是一家從事企業(yè)管理咨詢，商務(wù)信息咨詢?yōu)橹鞯墓?。初?chuàng)于2006年,公司前身為武漢楚誠(chéng)教育咨詢有限公司，前期公司以教育咨詢?yōu)橹鳂I(yè)，后期主要為企業(yè)提供職稱評(píng)審咨詢及解決方案。經(jīng)過17年的發(fā)展，公司服務(wù)的企業(yè)客戶遍布全國(guó)各地，服務(wù)的個(gè)人客戶數(shù)過萬。

公司立足湖北面向全國(guó)開展企業(yè)咨詢相關(guān)業(yè)務(wù)，主要是針對(duì)建筑企業(yè)，幾乎所有的建筑企業(yè)都需要進(jìn)行職稱評(píng)審。