病假，是指勞動(dòng)者本人因患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作醫(yī)療時(shí)，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)勞動(dòng)者本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予一定的醫(yī)療假期。病假期勞動(dòng)者可照常拿工資，對(duì)于病假工資，不低于當(dāng)?shù)毓べY的80%。

對(duì)于事假工資，企業(yè)完全可以不支付。

職工休探親假期間的工資待遇，在規(guī)定的探親假期間和路程期間內(nèi)，照發(fā)本人的標(biāo)準(zhǔn)工資。

職工本人結(jié)婚或職工的直系親屬(父母、配偶、子女)死亡時(shí)，經(jīng)過(guò)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，給予一至三天的婚喪期。職工結(jié)婚時(shí)雙方不在一地工作的，職工在外地的直系親屬死亡時(shí)需要職工本人前去料理喪事的，可以根據(jù)路程遠(yuǎn)近，給予路程假。在批準(zhǔn)的婚喪假和路程假期間，工資照發(fā)。

職工可以享受本單位的帶薪年休假。年休假一般為5至15天。

診斷證明書(shū)的種類(lèi)如此之多，用途如此之廣，更加要求醫(yī)院對(duì)開(kāi)具的醫(yī)生做出更加嚴(yán)格、規(guī)范的管理。醫(yī)生嚴(yán)格恪守自己的職業(yè)道德，對(duì)開(kāi)具的每一個(gè)診斷證明書(shū)負(fù)責(zé)，對(duì)病人的健康負(fù)責(zé)，以促進(jìn)社會(huì)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。

通常情況下，申請(qǐng)免測(cè)證明需要滿(mǎn)足以下條件：

確實(shí)存在身體狀況等原因，導(dǎo)致無(wú)法參加體能測(cè)試。

需要提供三級(jí)甲等及以上醫(yī)院的相關(guān)證明。

請(qǐng)注意，不同學(xué)校對(duì)免測(cè)證明的具體要求可能會(huì)有所不同。因此，在申請(qǐng)前，一定要仔細(xì)閱讀學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，確保滿(mǎn)足所有條件。