?？诖_醫(yī)院證明中心專業(yè)代開海口地區(qū)醫(yī)院病歷證明，診斷證明，醫(yī)院病假條、病假單、請假條、病例單，醫(yī)院休學(xué)證明、免軍訓(xùn)證明、免體測證明，化驗單、CT報告單、B超單、病理報告、心電圖，三甲醫(yī)院病例診斷證明、醫(yī)院住院證明、醫(yī)院出院證明，醫(yī)院懷孕證明、結(jié)扎上環(huán)證明、流產(chǎn)引產(chǎn)證明，醫(yī)院死亡證明、醫(yī)院病危通知書、醫(yī)院全套病歷等等。長期與市區(qū)各大三甲醫(yī)院保持良好關(guān)系，歡迎隨時聯(lián)系我們！
病歷服務(wù)：
病假條、CT/B超檢查報告、懷孕證明、診斷證明、各項病例單據(jù)；
病歷單、診斷證明書、疾病處理意見書（病假條）；
門診/住院繳費票據(jù)、用藥費用明細清單等。
休學(xué)服務(wù)：
休學(xué)病歷、休學(xué)診斷書、藥費明細單（表）；
按照校方要求提供完整休學(xué)醫(yī)院證明；
留級不再麻煩，休學(xué)無憂辦理，無需求人。
請假服務(wù)：
請假病歷、請假診斷書、請假條、各項請假檢查單據(jù)；
短期請假、長期請假、提前休產(chǎn)假等；
解決單位請假事宜，安心養(yǎng)病。
病歷有哪些類型？
病歷分為急診病歷、門診病歷、住院病歷。
(一)門診病歷
門診病歷是醫(yī)生在門診接待病人時編制的診療記錄；分為初診病歷、復(fù)診病歷和院前急救病歷。
雖然門診病歷很小，但它起著很大的作用。無論每個負責(zé)任的醫(yī)生工作有多忙，他都會認真改善病歷。然而，在醫(yī)院里，他經(jīng)?？吹讲∪穗S意丟棄的門診病歷。許多患者，特別是慢性病患者，往往需要多次隨訪；沒有病歷，不知道什么時候，什么疾病，醫(yī)生如何，使用什么，做什么檢查？你不能詳細告訴醫(yī)生檢查結(jié)果。這種情況會給患者和醫(yī)生帶來很多不必要的麻煩。此外，當(dāng)發(fā)生醫(yī)療糾紛時，病歷是法律文件和依據(jù)，是對患者或醫(yī)生的自我保護。
(二)住院病歷
當(dāng)患者通過一系列門診檢查，滿足住院條件，入院后，醫(yī)務(wù)人員檢查、診斷、醫(yī)療活動記錄，也是患者病史、醫(yī)療數(shù)據(jù)總結(jié)、整理、綜合、分析、按照規(guī)定的格式和要求，這是住院病歷。
住院病歷的內(nèi)容包括基本信息收集、入院記錄、病史確認表、首次病程記錄、病程記錄、交接記錄、病例討論記錄、各種知情同意書、手術(shù)記錄、會診記錄、出院記錄、出院診斷證明、醫(yī)囑等。
病人康復(fù)出院后，病人的病歷要統(tǒng)計、上傳、裝訂、審核、歸檔直至入庫。
目前，業(yè)內(nèi)認為，從病歷數(shù)據(jù)的建立到整理歸檔，稱為病歷；病歷轉(zhuǎn)移到病案室，經(jīng)病案管理人員整理后歸檔為病案。
懷孕晚期請假醫(yī)院證明：
當(dāng)懷著寶寶的職工或員工，在懷孕晚期的時候，向單位提供：妊娠檢查報告單、懷孕診斷證明書、懷孕病例證明；可進行申請懷孕晚期請假。
按照相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定：五條用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。六條女職工在孕期不能適應(yīng)原勞動的，用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的證明，予以減輕勞動量或者安排其他能夠適應(yīng)的勞動。對懷孕7個月以上的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動，并應(yīng)當(dāng)在勞動時間內(nèi)安排一定的休息時間。懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查，所需時間計入勞動時間。
懷孕中期請假醫(yī)院證明：
當(dāng)寶媽在中期普片會出現(xiàn)，身體各種不適癥狀；為了更好保護寶寶及寶媽，能夠隨時隨地前往醫(yī)院隨診，此時應(yīng)該到醫(yī)院進行身體孕期檢查，并完善醫(yī)院出懷孕證明的流程，如妊娠檢查報告單出現(xiàn)不良情況，婦科醫(yī)生通常都會出具三天病休單。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，各種情況的診斷證明需要在病歷上呈現(xiàn)，必須是對病人本人來進行出具，必須是對真實情況的科室進行，不能因為虛假情況，或者收受其他一些請求而進行出具這樣的診斷證明。出具診斷證明的時候，有幾點需要注意的：
1、出院的時候，一定要出據(jù)出院診斷證明。
2、如需在相關(guān)機構(gòu)認定是否工傷，可以根據(jù)在醫(yī)院的診斷證明來進行判斷及驗證。
3、在進行傷殘鑒定的時候，也需要進行出院的診斷證明。
注：病人可以根據(jù)病假條進行休息的時間是由醫(yī)生決定的，醫(yī)生會根據(jù)病人的病情來進行決定。一般會根據(jù)：急診、一般疾病、嚴重疾病這三個情況為基礎(chǔ)，做出的休假時間的判定。