1.知識產(chǎn)權(quán)方針

管理者應制定、實施和保持知識產(chǎn)權(quán)方針,并確保方針:

a)與企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展相適應，且能夠支持企業(yè)的戰(zhàn)略方向;

b)遵守知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)義務;

c)在企業(yè)內(nèi)部得到溝通、理解和應用;

d)在持續(xù)適宜性方面得到評審;

e)可獲取并保持成文信息;

f)包括持續(xù)改進知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)管理體系的承諾。

2.知識產(chǎn)權(quán)目標及其實現(xiàn)的策劃

2.1知識產(chǎn)權(quán)目標策劃

在策劃知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)管理體系時,企業(yè)應結(jié)合4.1所提及的事項和4.2.4.5所提及的需求,設(shè)定知識產(chǎn)權(quán)目標,以:

a)確保知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)管理體系能夠?qū)崿F(xiàn)其預期結(jié)果;

b)確保履行知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)義務;

c)增強有利影響;

d)預防或減少不利影響;

e)實現(xiàn)改進。

企業(yè)應針對相關(guān)職能、層次和知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)管理體系所需的過程建立并保持知識產(chǎn)權(quán)目標,并確保:

a)與知識產(chǎn)權(quán)方針保持一致;

b)保持成文信息并可考核;

c)與企業(yè)發(fā)展相適應;

d)適時更新。

注:目標根據(jù)企業(yè)的實際制定,包括長期目標、年度目標、企業(yè)目標、部門目標等。

2.2知識產(chǎn)權(quán)目標實現(xiàn)策劃

策劃如何實現(xiàn)知識產(chǎn)權(quán)目標時,應確定:

a)實現(xiàn)目標的方法;

b)所需資源;

c)崗位和職責;

d)完成時間;

e)應對風險和機遇的措施;

f)如何在知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)管理體系過程中整合并實施這些措施(見4.4.1);

g)評價措施的有效性。

注:有效性評價從履行知識產(chǎn)權(quán)合規(guī)義務、知識產(chǎn)權(quán)風險控制、知識產(chǎn)權(quán)價值實現(xiàn)等方面開展。