辦理勞務資質難點及注意事項 1、50名技工很難找齊，自己派人去培訓，時間又拖長了; 2、技術負責人難找，做勞務的一般職稱沒有，需要外聘; 3、辦理勞務資質流程繁瑣，企業(yè)自己弄，可能得不償失; 4、新辦的企業(yè)需要提供近一個月社保，增項需要提供三個月社保，技工買社保成為大問題。

建筑勞務資質的辦理需要什么條件？ 1、企業(yè)資產(chǎn) (1)凈資產(chǎn)200萬元以上。 (2)具有固定的經(jīng)營場所。 2、企業(yè)主要人員 (1)技術負責人具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格。 (2)持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于5人，且施工員、質量員、員、勞務員等人員齊全。(已經(jīng)不作為考核指標) (3)經(jīng)考核或培訓合格的技術工人不少于50人。

以法人的名義，向企業(yè)注冊所在地的建設行政主管部門提出書面申請。申請時需要提交的材料包括：企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本、企業(yè)章程、企業(yè)近三年建筑行業(yè)統(tǒng)計報表、企業(yè)經(jīng)審計的近三年財務報表、企業(yè)資質證書副本和相關的技術人員資料等。

獲得勞務資質只是步，申請單位還需要不斷提高自身的管理水平和施工能力，以確保在承接工程項目時能夠提供優(yōu)質的服務和的施工。對于從事建筑行業(yè)的單位來說，只有具備相應的資質才能夠更好地承接工程項目，并且保證施工質量和。因此，申請單位需要充分了解相關規(guī)定和要求，積極準備相關材料，提高自身的管理水平和施工能力，以便更好地服務客戶并實現(xiàn)自身的發(fā)展目標。