入職體檢報(bào)告是用于評估應(yīng)聘者在身體上是否適合從事特定工作的一種方式。通過體檢報(bào)告，雇主可以了解應(yīng)聘者的身體狀況，以便確定是否錄用他們。入職體檢報(bào)告可能會(huì)包括測量身高、體重、血壓、心率、呼吸率等基本生理指標(biāo)的結(jié)果。這些指標(biāo)可以反映一個(gè)人的基本生理狀況。入職專業(yè)體檢報(bào)告還可能包括一些特定的檢查項(xiàng)目，如胸透、心電圖和肝功能檢查等。這些檢查主要是為了評估特定器官或系統(tǒng)的狀況。例如，胸透可以幫助排除肺部疾病，心電圖可以檢測心臟功能，肝功能檢查可以評估肝臟健康狀況。如果這些檢查結(jié)果顯示異常，可能需要進(jìn)一步檢查。

主觀性病歷資料包括：

（1）死亡病例討論記錄；

（2）疑難病例討論記錄；

（3）上級醫(yī)師查房記錄；

（4）會(huì)診意見；

（5）病程記錄。

【法律分析】：當(dāng)事人攜帶身份證件，到就診醫(yī)院提供身份證后填寫復(fù)印病歷材料申請表即可提取。主要填寫個(gè)人信息、要復(fù)印的病歷、復(fù)印的理由等，然后由醫(yī)務(wù)科蓋章。到病案室后將復(fù)印病歷申請表給病案室工作人員，工作人員將會(huì)查找，查找過程中會(huì)問什么時(shí)候出院、身份證號碼等等，以確認(rèn)查找的是正確的。如果本人去不了，代理人需持患者本人和代理人的身份證原件、代理證明才辦理。

1.60歲以下：空腹血糖應(yīng)在4.4~6.1mmol/L，餐后血糖不超過8.0mmol/L。

2.60~70歲：空腹應(yīng)在6.1~7.0mmol/L，餐后血糖不得超過8.0mmol/L。

3.70歲以上：空腹在7.0~9.0mmol/L身體沒有異常感受，說明還比較健康，但如果餐后的血糖值超過了11mmol/L，就需要引起自身的重視。