領(lǐng)航出書網(wǎng)出版建筑專業(yè)學(xué)術(shù)專著，誠邀建筑工程師評職稱出書，可署名主編、副主編，正規(guī)出版社出版
《基于結(jié)構(gòu)***建筑工程結(jié)構(gòu)與設(shè)計研究》
《現(xiàn)代建筑工程***管理研究》
《基于綠色建筑***建筑工程管理研究》
《建筑施工的組織***管理研究》
《智慧城市建設(shè)***實踐》
《環(huán)境保護(hù)***土木工程管理研究》
《***建設(shè)背景下的建筑工程監(jiān)理實務(wù)》
當(dāng)前，陜西省建筑專業(yè)晉升高級工程師職稱文件為：陜西省人力資源和社會保障廳 陜西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于開展2023年度全省建設(shè)工程專業(yè)高級工程師評審工作的通知》陜?nèi)松绾?/span>2023〕529號，晉升正高級工程師文件為：陜西省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展2023年度全省正高級工程師評審工作的通知》（陜?nèi)松绾?/span>2023〕516號）
每級職稱晉升所需學(xué)術(shù)專著等條件為：
陜西省人力資源和社會保障廳 陜西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于開展2023年度全省建設(shè)工程專業(yè)高級工程師評審工作的通知》陜?nèi)松绾?/span>2023〕529號
二、申報條件
（三）專業(yè)能力、業(yè)績成果條件
申報人員在聘任工程師期間，應(yīng)具備下列業(yè)績成果兩條（含）以上；縣及縣以下基層申報人員和具有援藏、援疆、援青1年以上工作經(jīng)歷的申報人員，具備下列業(yè)績成果一條（含）以上：
5.主持或作為主要參與人（排名前三）完成3項以上大型，或2項大型和2項中型，或1項大型和4項中型，或6項中型建設(shè)工程項目，經(jīng)縣級以上行業(yè)主管部門鑒定、驗收（需提供項目合同及鑒定驗收報告等支撐材料）；
6.作為主要發(fā)明人（排名前五），取得2項本專業(yè)發(fā)明專利，或作為發(fā)明人取得3項本專業(yè)實用新型專利，且已開發(fā)實施并取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益；
7.參與完成1起重大以上生產(chǎn)事故或2起較大生產(chǎn)事故調(diào)查處理的技術(shù)調(diào)查、論證、分析工作，作為技術(shù)骨干或主要完成人（排名前三）編寫相應(yīng)的技術(shù)報告，相關(guān)技術(shù)報告被政府有關(guān)部門采納（需提供事故調(diào)查單位開具的證明）。
8.在具有國家認(rèn)可的統(tǒng)一刊號（CN）發(fā)表建設(shè)工程專業(yè)論文3篇（其中作者不少于2篇），每篇字?jǐn)?shù)不少于2000字；或在SCI、EI收錄的期刊上發(fā)表專業(yè)論文1篇；或有本專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部，著作須具有ISBN書號，獨著5萬字以上或合著本人完成5萬字以上，并有相關(guān)證明材料。論文、著作均需提供網(wǎng)絡(luò)查詢截圖。
陜西省人力資源和社會保障廳《關(guān)于開展2023年度全省正高級工程師評審工作的通知》（陜?nèi)松绾?/span>2023〕516號）
二、申報條件
（四）業(yè)績、成果條件
申報人員參加正高級工程師評審，應(yīng)在取得高級工程師職稱后，取得的業(yè)績、成果須符合以下列條件中的任意兩項(含）以上，基層申報人員和具有援藏、援疆、援青1年以上工作經(jīng)歷的申報人員，具備任意一項(含）以上：
9.主持或作為前三完成人解決過重大關(guān)鍵技術(shù)難題或填補國內(nèi)同行業(yè)某一技術(shù)領(lǐng)域空白，并通過省部級單位鑒定或驗收（需提供項目合同及鑒定驗收報告等支撐材料）。
10.獲得市級黨委、政府表彰的專家榮譽稱號或入選市級人才工程項目（需提供批復(fù)文件及證書）。
11.聘任高級工程師期間，作為作者，在所從事工程技術(shù)工作領(lǐng)域核心期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇，每篇論文不少于2000字；或著有本專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部，著作須具有ISBN書號，獨著10萬字以上或合著本人完成10萬字以上（合著需提供出版社出具的相關(guān)證明材料）。論文、著作均需提供網(wǎng)絡(luò)查詢截圖。
12.任大中型企業(yè)總工程師或生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人，任期內(nèi)企業(yè)年營業(yè)收入額達(dá)4000萬元以上并安置400名以上人員就業(yè)，多次解決企業(yè)技術(shù)難題，幫助企業(yè)完成了較大數(shù)額的稅收，創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益；任非公有制經(jīng)濟(jì)組織總工程師或生產(chǎn)技術(shù)負(fù)責(zé)人，企業(yè)年繳納稅金300萬元以上或安置300名以上人員就業(yè)（需提供任職文件、社保及完稅證明）。