道德規(guī)范

忠于職守， 熱愛本職

一視同仁， 滿腔熱忱

文明禮貌， 文明服務(wù)

遵紀(jì)守法， 不謀私利

保守秘密， 尊重人格

搞好團(tuán)結(jié)， 密切合作

掌握技術(shù)， 精益求精

嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)， 積極向上

能請護(hù)工的家庭，通常很難。不是病人的病情復(fù)雜，醫(yī)生開出的檢查眾多，讓家屬無所適從，便是家屬難有時(shí)間始終陪伴在病人身旁照顧。請護(hù)工，是不得已的選擇。

護(hù)工通常有這樣幾種：專管陪同檢查、負(fù)責(zé)打水打飯、全陪。種，只負(fù)責(zé)帶著病人做檢查。至于檢查項(xiàng)目多少，不管。收費(fèi)固定。很多病人家屬為了上班，家中生病的人住進(jìn)醫(yī)院后，可能要匆匆離去。護(hù)士或護(hù)士長，會(huì)建議病人家屬請個(gè)護(hù)工陪同檢查。

護(hù)工的工作內(nèi)容和范圍：

護(hù)工的主要工作是協(xié)助醫(yī)護(hù)人員為患者、老人等提供日常生活護(hù)理服務(wù)、心理護(hù)理和照護(hù)服務(wù)，包括但不限于：

1、幫助患者進(jìn)行基本生活活動(dòng)，如進(jìn)食、洗漱、換洗衣服等；

2、協(xié)助患者康復(fù)，如按時(shí)吃藥、進(jìn)行康復(fù)鍛煉等；

3、幫助患者保持，如監(jiān)測和預(yù)防跌倒、協(xié)助行動(dòng)等；

4、提供病情記錄和匯報(bào)，協(xié)助醫(yī)護(hù)人員及時(shí)了解患者的身體狀況；

5、提供社交、精神支持和安慰護(hù)理等心理護(hù)理服務(wù)等。

護(hù)工的薪資待遇如何？

護(hù)工的薪資待遇一般會(huì)根據(jù)從事的工作內(nèi)容、服務(wù)對象、工作地點(diǎn)和工作時(shí)間等多種因素而異。一般而言，護(hù)工的薪水與服務(wù)內(nèi)容、地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平、服務(wù)質(zhì)量等有關(guān)。護(hù)工的月收入一般在2000元-4000元/月，人才儲(chǔ)備市場越緊縮、市場價(jià)格越高，不同地區(qū)的差別較大。此外，護(hù)工的薪酬還受到個(gè)人從業(yè)資歷、類別、等級(jí)等多方面的影響，工作時(shí)間長、技術(shù)水平高的護(hù)工薪水一般比較高。

綜上所述，護(hù)工是一項(xiàng)較為特殊的醫(yī)療服務(wù)工作，需要具有一定的專業(yè)背景和技能，同時(shí)也需要具備細(xì)心、細(xì)致、耐心、責(zé)任心等素質(zhì)。在做護(hù)工前，需要確保自己具備相關(guān)資格證書和工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也要了解市場需求前景和薪資待遇狀況等相關(guān)信息，以便好的規(guī)劃自己的人生和職業(yè)發(fā)展。