開放式辦公室室內(nèi)設計布局。這是一種布置大進深空間的方法，也稱大空間辦公室或開敞式辦公室。開放式布局有利于辦公人員、辦公組團之間的聯(lián)系，提高了辦公設施、設備的利用率，減少了公共交通面積和結構面積，從而提高了辦公建筑的使用積率。但是大空間辦公室需處理好空調(diào)的隔聲、吸聲，對辦公家具、隔斷等設施設備進行優(yōu)化設計，以克服開放式布局容易出現(xiàn)的室內(nèi)嘀雜、混亂、相互干擾較大的缺點。

辦公室是為處理一種特定事務的地方或提供服務的地方，而辦公室裝修設計則能恰到好處的突出公司、企業(yè)文化，同時辦公室的裝修風格也能彰顯出其使用者的性格特征，辦公室裝修的好壞直接影響整個企業(yè)、公司形象，所以隨著科技水平的提高，對于辦公室裝修的要求也不再只是單純的獨立一個空間給個人使用，更多是要體現(xiàn)出簡約、時尚、舒適、實用的感受，讓身在其中的人有積極向上的的生活、工作追求。辦公室裝修設計一般分為四個階段開展工作：方案階段、初步設計階段、施工設計階段和現(xiàn)場施工監(jiān)理階段。

辦公室空間設計，是從人的行為和心理的角度來定義的，一個辦公空間通常包容了一系列的行為，其中有個人行為，如閱讀行為、思考、獨自休息、等候等；也有群體行為，如會見，談判、接待、協(xié)作等。

要使辦公室空間充分地發(fā)生作用，就需要為不同的行為提供不同性質(zhì)的空間，使空間的形式根據(jù)特定行為的需要而成立。人們在辦公空間的行為歸納起業(yè)主要涉及到兩組性質(zhì)的物為：靜止與流動，離心與向心。

為了充分發(fā)揮個人的能動懷及創(chuàng)造性，現(xiàn)代人辦公格局的“個人化”的需求越來越普遍。針對一些組織形工，工作方式較靈活的機構，辦公空間的規(guī)劃應考慮彈發(fā)展必重組的合發(fā)隔的空間組織形式。

景觀式員工辦公室

景觀公空間早興起于20世紀50年代的德國，它的出現(xiàn)是為了反對早期現(xiàn)代主義辦公建筑忽視人與人之間的交流。景觀辦公空間的出現(xiàn)使得傳統(tǒng)的封閉型辦公空間走向開敞；打破原有辦公成員中的等級觀念；把交流作為辦公空間的主要設計主題。

辦公建筑作為一種特殊功能的建筑，人流線路、采光、通風等的設計是否合理，對處于其中的工作人員的工作效率都有很大的影響，所以辦公空間設計的首要目標就是以人為本，更好地促進入們的交流，更大限度地提高工作人員的工作效率，更好地激發(fā)創(chuàng)造靈感。