人力資源公司公司服務(wù)內(nèi)容比勞務(wù)派遣公司豐富得多。除了中介的介紹工作外，人力資源公司的主要業(yè)務(wù)有：勞務(wù)派遣、人事代理、招聘外包、社會保障代理等。而這幾個許可證項目的還需要獲得相關(guān)的許可證才能經(jīng)營;而勞務(wù)派遣則是提供用工單位和勞動者之間的就業(yè)轉(zhuǎn)介服務(wù)，并收取一定數(shù)量的就業(yè)轉(zhuǎn)介費用，勞務(wù)派遣是人力資源公司的經(jīng)營范圍之一。

公司法規(guī)定，有限責(zé)任公司的注冊資本的限額，是由公司的經(jīng)營活動而規(guī)定的。我國公司法規(guī)定的有限責(zé)任公司注冊資本的限額為：

①生產(chǎn)經(jīng)營性公司為50萬元人民幣;

②商業(yè)、物資批發(fā)性公司為50萬元人民幣;

③商業(yè)零售性公司為30萬元人民幣;

④科技開發(fā)、咨詢、服務(wù)性公司為10萬元人民幣。我國公司法同時規(guī)定，特定行業(yè)的有限責(zé)任公司注冊資本額有較高限額的，由法律、行政法規(guī)另行規(guī)定。

如果公司成立后還需要發(fā)行資本，應(yīng)履行增資的法定程序，相應(yīng)地對原公司章程的注冊資本額進(jìn)行修改。低限額為：

①生產(chǎn)經(jīng)營性公司為50萬元人民幣;

②商業(yè)、物資批發(fā)性公司為50萬元人民幣;

③商業(yè)零售性公司為30萬元人民幣;

④科技開發(fā)、咨詢、服務(wù)性公司為10萬元人民幣。我國公司法同時規(guī)定，特定行業(yè)的有限責(zé)任公司注冊資本額有較高限額的，由法律、行政法規(guī)另行規(guī)定。

簡單的說都包括有這些：新公司的核名、注冊公司辦理租房手續(xù)、創(chuàng)辦人起草公司章程、去經(jīng)貿(mào)部門審批辦理有關(guān)手續(xù)、辦理人去有關(guān)部門申辦公司的營業(yè)執(zhí)照、辦理注冊公司的企業(yè)代碼、辦理企業(yè)的外匯登記、注冊公司去有關(guān)的金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行開戶、注冊資本的到位、注冊設(shè)立前的驗資和辦理稅務(wù)登記手續(xù)。