一、什么是三方？
三方=就業(yè)協(xié)議書，一式三份，它是明確畢業(yè)生、用人單位和學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務的書面表現(xiàn)形式。
說人話：三方是保護畢業(yè)生和公司雙方的協(xié)議。校方作為見證人，在蓋章之前需要確保畢業(yè)生簽約公司的正規(guī)性；同時，保證畢業(yè)生和公司都不發(fā)生違約行為，或是監(jiān)督畢業(yè)生或公司承擔違約責任。
二、簽三方前的注意事項
待遇
工資、補貼、獎金、福利、五險一金、公積金。
工資：稅前or稅后？
補貼：房補、伙食費、交通補助……
五險一金：國家規(guī)定企業(yè)必須為員工繳納五險一金，應提前了解需要繳納的費用是多少。
獎金：季度獎、年終獎、團隊獎……
戶口
如果你想長期留在你未來想要工作的城市，戶口是很關鍵的問題。我們在簽訂三方之前也要和用人單位協(xié)調(diào)清楚，如果公司稱可以幫你解決落戶問題，一定要在協(xié)議上說明。
此外有些城市本身就會向應屆生提供落戶幫助
派遣證簽完三方后派遣證將會直接派發(fā)到所在單位
沒有簽三方則會派發(fā)到同學個人手里
關于報到證和派遣證：
報到證發(fā)給畢業(yè)生本人；
派遣證裝進畢業(yè)生檔案內(nèi)。
兩者對于同學們未來的職業(yè)發(fā)展至關重要，一定要妥善保存。當你需要換工作、進入事業(yè)單位或者考公，都需要出示報到證。
公司
和任何一家公司簽訂合同之前，你都必須先確認好這家公司的口碑、工作內(nèi)容、崗位的情況、試用期、加班及出差情況，預測自己的晉升空間和發(fā)展前景。
培訓
很多公司都會對新員工進行培訓，你需要了解培訓時是否需要自己繳納培訓費。
簽約年限/違約金
在簽約時同學需要注意協(xié)議中所涉及到的年限，以及如果三方違約需要賠償?shù)慕痤~。
三、簽三方后對應屆生身份的影響
只要不簽勞動合同，那么你依然還保留著應屆畢業(yè)生的身份。
而應屆畢業(yè)生的優(yōu)勢體現(xiàn)在以下幾方面：
考公務員時有些崗位只針對應屆畢業(yè)生；
進入優(yōu)質(zhì)企業(yè)直接的渠道；
一些企業(yè)會對應屆畢業(yè)生有完善的培養(yǎng)計劃；
國企、央企對應屆畢業(yè)生的的招聘名額多于社招；
應屆畢業(yè)生的競爭壓力小于社招。四、簽三方后可以毀約嗎？
經(jīng)常會出現(xiàn)這樣的情況：有的同學還沒有想好要不要來這家企業(yè)上班，就稀里糊涂簽了三方。不久后拿到了更好的offer，就開始糾結(jié)是否要解約。
實際上是可以解約的。
在這里提示同學們：
1）有些企業(yè)會拒絕解約，或者有些企業(yè)在你沒有想清楚前就催促你簽訂三方，遇到這種情況時，可以先讓企業(yè)簽署，等確定自己的想法后再讓校方簽署。
2）企業(yè)花費人力物力招聘人才，當招聘到的人突然毀約，對于企業(yè)而言是有很大損失的。因此在簽訂三方協(xié)議時，很多企業(yè)會規(guī)定違約金。
一般違約金都在5千元以內(nèi)，而有些企業(yè)為了留住學生，甚至會將違約金提高到5萬元人民幣，遇到這種情況時，一定要和企業(yè)協(xié)調(diào)爭取降到。
如果你實在不想在該企業(yè)工作，可是需要賠償高額的違約金，那么有一種極端的方法：
你可以選擇先簽訂勞動合同，簽完勞動合同后三方協(xié)議便會自動失效，然后再向公司提出離職申請，這樣就不用賠付任何違約金。
但是需要注意：簽訂勞動合同后你就失去了應屆畢業(yè)生的身份。
以防萬一，解約流程了解一下：
Stage1：與企業(yè)溝通，賠償相應的違約金，辦理解約函；
Stage2：向校方提交解約函，提出申請；
Stage3：學校發(fā)放新的三方協(xié)議
簽三方的每一個步驟都要嚴肅對待，要謹慎謹慎再謹慎！如果決定毀約也要承擔自己應該承擔的責任，給公司一個完整的答復。
五、校方逼著簽三方怎么辦？
有些學校為了保證就業(yè)率，輔導員經(jīng)常催促學生簽訂三方協(xié)議，否則就無法順利畢業(yè)。
實際上，三方是否需要簽訂完全視同學情況而定，校方完全沒有權利不給同學下發(fā)畢業(yè)證。
留學生或者即將考研的同學如果不想簽訂三方協(xié)議，那么完全可以不簽。
如果遇到校方強制要求簽訂三方的情況，首先與輔導員老師溝通，表明自己的態(tài)度；如果行不通的話，可以向當?shù)氐慕逃謱で髱椭?/p>
六、三方協(xié)議&勞動合同
三方協(xié)議與勞動合同直接的區(qū)別在于：三方保護同學簽訂時間~入職前的權益；勞動合同保護的是入職后的權益。
兩者的不同如下：
簽訂時間
三方協(xié)議是學生在校期間簽訂；
勞動合同在畢業(yè)生到單位正式報到后簽訂的。
主體
三方協(xié)議的主體是三方：學校、畢業(yè)生和用人單位;
勞動合同的主體是兩方：勞動者和用人單位。
內(nèi)容
三方協(xié)議的主要內(nèi)容是畢業(yè)生如實介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)、用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學校同意推薦畢業(yè)生并列入就業(yè)方案;
勞動合同是記載勞動者和用人單位的權利和義務，是勞動關系確立的法律憑證。
目的
三方協(xié)議是畢業(yè)生和用人單位關于將來就業(yè)意向的初步約定，是編制畢業(yè)生就業(yè)方案和將來雙方訂立勞動合同的依據(jù)；
勞動合同主要是勞動關系確立后使勞動者和用人單位的合法權益得到應有的保障。