建筑公司申請(qǐng)資質(zhì)如果建造師數(shù)量不達(dá)標(biāo)是很難申請(qǐng)的，公司有兩種方法可以解決這個(gè)問題：

1.公司培訓(xùn)自己的員工參加建筑師考試，以符合資質(zhì)辦理要求。

2.公司選擇找兼職人員，讓具有建筑師職業(yè)資格證書的社會(huì)工作人員將證書掛到企業(yè)。

職稱初源于職務(wù)名稱，理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力，以及成就的等級(jí)稱號(hào)，是專業(yè)技術(shù)人員的工作成就、業(yè)務(wù)能力與技術(shù)水平或?qū)W識(shí)、智慧、才能的綜合反映。 職稱的級(jí)別一般分為三個(gè)層次五個(gè)等級(jí)，包括員級(jí)、助理級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)。 在目前中國(guó)的現(xiàn)狀下，職稱級(jí)別象征著社會(huì)地位，有高職稱的人享有較高的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和福利待遇。

申請(qǐng)時(shí)間有區(qū)別 職稱認(rèn)定一年只有一次嗎？職稱評(píng)審申請(qǐng)時(shí)間有要求嗎？ 職稱認(rèn)定： 只要你的條件與職稱認(rèn)定的條件相符，都可以申請(qǐng)，但如果今年申請(qǐng)失敗，當(dāng)年不得再進(jìn)行申請(qǐng)。

職稱認(rèn)定： 認(rèn)定職稱時(shí)只需要提交電子信息和紙質(zhì)資料即可。 職稱評(píng)審： 評(píng)審方式更加多元靈活，除了通過申請(qǐng)材料來評(píng)審專業(yè)技術(shù)人員的能力外，還有一些綠色通道直接破格錄取。