職稱評審申報是對技術人員的水平能力進行定級評價，為各單位在用人方面提供參考，工程行業(yè)公司在選拔人才時會參考這一點，不同崗位用人標準不同，擁有高級職稱的更容易獲得管理層崗位。有的企業(yè)更明確規(guī)定了管理崗位對職稱的要求。

職稱評審申報要嚴格遵循申報、審核、評審、公示、確認等基本程序，各環(huán)節(jié)應當符合具體程序規(guī)定。申報人及工作單位、職稱評審委員會及組建單位、辦事機構工作人員、評審專家等要按照規(guī)定履行相應職責，并承擔相應義務，違反規(guī)定的要追究相應法律責任。

各職稱系列均設置初級、中級、高級職稱，其中高級職稱分為正高級和副高級，初級職稱分為助理級和員級，可根據需要僅設置助理級。 職稱評審標準分為國家標準、地區(qū)標準和單位標準。 各職稱系列國家標準由人力資源社會保障行政部門會同行業(yè)主管部門制定。 地區(qū)標準由各地區(qū)人力資源社會保障行政部門會同行業(yè)主管部門依據國家標準，結合本地區(qū)實際制定。 單位標準由具有職稱評審權的用人單位依據國家標準、地區(qū)標準，結合本單位實際制定。 地區(qū)標準、單位標準不得低于國家標準。

職稱分三個等級，初級（助理工程師），中級，高級工程師職稱。對個人來說，職稱與工資福利掛鉤，同時也與職務升遷掛鉤，是求職升職的敲門磚，同時也是聘任專業(yè)技術職務的依據。對資質企業(yè)來說，職稱是企業(yè)資質等級評定、資質升級、資質年審的必須條件。高級工程師職稱辦理： 高級職稱規(guī)定的要求遞交一下主要材料： 1、身份證正反掃描件 2、學歷掃描件 3、2寸彩色照片(藍底或紅底) 4、現有職稱掃描件 5、個人簡歷或工作總結(寫清楚單位名稱、項目名稱、擔任職務、工作內容及職責) 高級工程師職稱辦理： 論文發(fā)表條件： 要求需以作者身份發(fā)表論文，具備下列條件之一即可申報高級工程師職稱辦理： 1、出版著作一部以上，需要是主編或副主編，并在省級期刊上發(fā)表1篇論文; 2、在省級期刊上發(fā)表論文2篇以上; 3、在省級期刊上發(fā)表論文1篇以上，并有較高水平的技術研究報告2篇以上; 4、在國際或全國學術會議上宣讀論文2篇以上，或在省級學術會議上宣讀獲獎論文2篇以上。 當然以上所說，僅供大家參考，地區(qū)不同、單位不同，其要求也可能存在差異性，具體的還需要作者根據自己所在單位的評職文件要求為準。