民主測(cè)評(píng)在機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位中有著廣泛的應(yīng)用，在年度考核、干部選拔任用、職稱評(píng)審等工作中都需要單位干部職工參加各種民主測(cè)評(píng)。干部人事制度改革背景下，領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用要求越來(lái)越高、事業(yè)單位年度考核逐漸加強(qiáng)，民主測(cè)評(píng)工作更加成為組織人事部門經(jīng)常且重要的一項(xiàng)工作。

工作量大，效率低

所有工作都需要手工完成，再加上民主測(cè)評(píng)工作本身嚴(yán)肅、細(xì)致的特點(diǎn)，帶來(lái)工作量大、效率低的問(wèn)題。

無(wú)法采集群眾的意見(jiàn)、建議

由于這種方式仍然需要填寫紙質(zhì)測(cè)評(píng)表，仍存在筆跡留痕問(wèn)題，因此一般都采集不到干部職工具體意見(jiàn)和建議，即使測(cè)評(píng)表設(shè)計(jì)了意見(jiàn)建議欄，填寫者往往寥寥無(wú)幾。

針對(duì)民主測(cè)評(píng)對(duì)匿名的多種要求，系統(tǒng)支持完全匿名，同時(shí)還支持部分實(shí)名，并直觀地解決分管領(lǐng)導(dǎo)因?qū)ο蟛煌鴻?quán)重不同、以及多角色領(lǐng)導(dǎo)對(duì)同一對(duì)象需要多次評(píng)價(jià)的等多種復(fù)雜場(chǎng)景問(wèn)題。