職稱評審一般都有專業(yè)對口的要求，現(xiàn)事業(yè)單位實行評聘分離，申報通過獲得資格才有資格參加聘任，得聘任就和工資待遇掛鉤，不同級別的待遇是不同的，這也是職稱評審越來越受到人們的重視，每年參加職稱評審的人數(shù)有增無減。因各地不同年度職稱評審的條件都有差異。但基本條件相差不大。

4.業(yè)務(wù)工作總結(jié)要求

(1)要把自己工作的經(jīng)歷寫清楚。

(2)要把負(fù)責(zé)或參與的主要項目寫清楚。

(3)要把發(fā)表的論文或取得了哪些主要成果、獎勵寫清楚。

(4)字?jǐn)?shù)不少于 1500 字。

每年總會看到許多人打破腦殼的想晉升職稱。晉升職稱有哪些作用？以中級工程師為例，主要有4大方面的作用。

1、金錢方面：成為中級工程師后，毋庸置疑工資、社保都會有顯著的增長；

2、能力方面：中級工程師證是個人、專業(yè)能力的證明，也是晉升更高級職稱的前提條件；

3、公司方面：許多公司要想升職必須具備一定的職稱，中級工程師也是公司資質(zhì)升級的需求；

4、福利方面：中級工程師在許多城市的落戶、貸款、信用卡方面都有著一些優(yōu)惠政策。

二、個人能力方面證明

個人能力的證明。不管是什么證書，其實都是自己能力、資歷的一個證明。中級工程師表示自己在某個方面已經(jīng)取得了中級職稱，有了一定的性，是專業(yè)的證明。

簡單的舉個例子：你想在家里布線，電力工程師說應(yīng)該這樣布置線路，家人說應(yīng)該那樣布置線路，處于考慮，聽誰的呢？

顯而易見要聽電力工程師的，因為他更為專業(yè)、更為！

跳槽面試的時候，新公司對自己一點不了解，憑什么相信自己的能力與經(jīng)驗？簡歷上是參與了整個項目，實際上只是寫寫材料，實際動手一點沒有，公司如何確認(rèn)？

這個時候證書就起到了關(guān)鍵作用。證書其實本質(zhì)上就是為了檢驗人才的一個衡量標(biāo)準(zhǔn)。拿到中級工程師，必須在某個行業(yè)上面有了直接的工作年限、項目經(jīng)驗、工作成果！

當(dāng)新人遞交各種證書的時候，其實也是對自己能力的一個證明——也是跳槽的砝碼！