對有一定工作經(jīng)驗的建筑工程人員來說，想必對于職稱的評定等級都有所了解。工程師職稱評定可以分為助理工程師，中級工程師和高級工程師。助理工程師也叫初級工程師，看字面意思我們就可以了解到這是工程師職稱當(dāng)中基礎(chǔ)的職稱。職稱是人社部門對工程人員技術(shù)水平的一個評定，職稱越高，要求也就越嚴格，同樣的，享受的福利待遇、工資水平、職位也就越高。對此，有的人就會有這樣的疑問，既然助理工程師是基礎(chǔ)的，是不是就沒有什么用了？答案當(dāng)然不是這樣的。

為什么一般公司說助理工程師沒用，我總結(jié)了重要的兩點，點就是公司不懂，除非說公司有專門的部門幫助人才評定中級職稱才會知道助理工程師的作用，一般公司只要公司不使用就完全不會在意助理工程師的問題;第二點就是離職問題，為什么很多時候公司說你別管了，公司會到時間給你認定的，因為要不公司給你認定的是公司證書，要不公司就是給你一個“聘”的資格，總之就是不想給你辦理，因為公司擔(dān)心人才流失，一辦理了證書了什么都有了，一旦離職公司什么都撈不著，如果說公司就是不給你辦理，跟你說沒用的話你就不會辦理了，等你走的時候你發(fā)現(xiàn)自己什么都沒有，你雖然享受了助工的待遇，但是僅僅是在這個公司，等你出去了你需要從頭開始，很多人才面對這個問題都會猶豫，所以說如果說人才對未來有打算，千萬不要相信這種謬論了，后吃虧的是你自己啊!

助理工程師一般來低條件是中專畢業(yè)5年，取得技術(shù)員資格四年，考核合格；或大專畢業(yè)三年，考核合格，或是本科畢業(yè)實習(xí)期滿。但有些地方評審的條件不一樣，詳情可聯(lián)系我具體咨詢，只有評為了助理工程師，取得相應(yīng)的任職年限，才能參加更高一級的職稱評定。按照正常情況來說，一個本科畢業(yè)的時候按照24歲計算，評定中級的時候大概29歲左右，如果說您一開始不著急，要不評個單位的助工，或者說非得等個三五年再評人社局的助工證，到那時候您得比別人起碼晚個3-5年才能評中級，30歲正是人才的事業(yè)上升期，可您偏偏在這個時候因為一個職稱耽誤事，得不償失！所以說還在猶豫的伙伴們，抓緊時間趕緊報名吧！

什么是助理工程師？ 助理工程師在建筑行業(yè)屬于初級職稱，有了初級工程師就可申報中級工程師（當(dāng)然滿足一定條件也可以跨級申報，沒有助理工程師也能評中級工程師）。工程師其下有技術(shù)員，助理工程師職稱；其上有中級工程師，副高級工程師，正高級工程師職稱。