中級(jí)職稱評(píng)職稱流程

1. 確認(rèn)條件。

先確定自己是否符合申報(bào)條件，一般情況下需要確認(rèn)學(xué)歷、專業(yè)、工作年限、不同級(jí)別的要求不一樣（有的還需要確認(rèn)業(yè)績(jī)、社保等情況）

2. 準(zhǔn)備材料。

評(píng)審所需材料包括：個(gè)人信息資料、學(xué)歷信息資料、社保材料、工作業(yè)績(jī)、論文、專利、繼續(xù)教育、榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)等，其中論文要提前3-6個(gè)月發(fā)表，專利要提前8-12 個(gè)月做。

3. 提交申報(bào)。

要求申報(bào)人員本著實(shí)事求是的原則，認(rèn)真做好現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務(wù)的業(yè)績(jī)總結(jié)，所需要上報(bào)的評(píng)審材料要重點(diǎn)突出、條理清晰、規(guī)范整齊、保證質(zhì)量，并按規(guī)定加蓋單位的公章

4. 評(píng)審。

提交材料后如果有不符合的話有可能會(huì)被打回要求重新填寫(xiě)，一定要按時(shí)操作。

5. 答辯。

評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后，高級(jí)職稱還需要進(jìn)入答辯（初中級(jí)不用）答辯也需要提前準(zhǔn)備，主要是圍繞你的論文、工作業(yè)績(jī)、行業(yè)發(fā)展等情況進(jìn)行溝通。

6. 公示下證

7. 評(píng)審答辯都通過(guò)后，官方會(huì)進(jìn)行公式，公式結(jié)束等待官方下證就可以了，能在對(duì)應(yīng)官方查詢的才是真的證書(shū)。

第二，我國(guó)對(duì)于中級(jí)職稱的評(píng)定流程以及審核材料的判定與審批十分嚴(yán)格。大部分地區(qū)嚴(yán)格規(guī)定，報(bào)考或者申請(qǐng)中級(jí)職稱的人員需要計(jì)算機(jī)一級(jí)證書(shū)，否則沒(méi)有辦法參與評(píng)定。同時(shí)，也要求參與評(píng)定的人員至少有一篇學(xué)術(shù)論文、工作成績(jī)以及自己工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，博士學(xué)歷則需要出示自己的證書(shū)文憑以及在自己專業(yè)學(xué)術(shù)方面的主要成就，已經(jīng)發(fā)表或者刊登的論文材料等。否則一概不予受理。

2、下一級(jí)別職稱的必要條件

由于職稱評(píng)審一般都需要進(jìn)行逐級(jí)申報(bào)，所以一般情況下，中級(jí)職稱也是獲得下一級(jí)別職稱的“必經(jīng)之路”。如浙江省內(nèi)的副高級(jí)職稱，一般情況下會(huì)要求申報(bào)人需取得中級(jí)職稱滿5年后，方可申報(bào)。

6、升職加薪

在部分企事業(yè)單位中，職稱是可以和薪資等級(jí)直接掛鉤的，獲得中級(jí)職稱，即可享受該級(jí)別職稱的薪資加成，還可以在職位晉升中取得一定的優(yōu)勢(shì)。