建筑資質代辦的過程中難免會有一些問題影響我們辦理資質，那么常見的問題有哪些呢?我們具體來看下： 一.勞務分包序列企業(yè)可以申請施工總承包或專-業(yè)承包資質嗎? 答：不可以，勞務分包序列企業(yè)只能申請本序列內勞務類別資質。 二.具有主項專-業(yè)承包資質的企業(yè)，可以申請增項施工總承包、專-業(yè)承包或勞務分包資質嗎? 答：主項為專-業(yè)承包資質的企業(yè)達到資質標準要求的，可以申請不超過現(xiàn)有主項資質等級的總承包資質，但須將總承包資質變更為主項資質;企業(yè)的增項資質級別不得高于主項資質級別。專-業(yè)承包企業(yè)可以申請增項專-業(yè)承包資質，但頂多不得超過5項。專-業(yè)承包企業(yè)不得申請勞務分包資質。三.具有主項施工總承包資質的企業(yè)，可以申請增項專-業(yè)承包資質或勞務分包資質嗎? 答：主項為施工總承包的企業(yè)可以申請增項專-業(yè)承包資質，但頂多不得超過5項?？偝邪髽I(yè)不得申請增項勞務分包資質。 四.企業(yè)的法定代表人、企業(yè)經(jīng)理、技術負責人、財務負責人、經(jīng)營負責人是否有年齡限制? 答：企業(yè)的法定代表人、企業(yè)經(jīng)理、財務負責人、經(jīng)營負責人無年齡限制，技術負責人年齡限制在60周歲及以下。

建筑資質代辦和辦理是現(xiàn)在很多企業(yè)都在辦理的事情，但是其實辦理也是有很多方式的，不同的企業(yè)會選擇不同的方式來進行辦理，都有哪些方式呢？我們一起來了解一下！ 方式一:建筑企業(yè)自己辦理 如果建筑企業(yè)比較有實力,資質標準的人員要求方面也沒什么太大的缺漏,完全是可以自己來辦理的。只不過可能在提交材料,現(xiàn)場考察方面等出現(xiàn)一點問題,但大體上是可以成功辦理的。如果企業(yè)在資質標準要求的人員方面有缺漏,而企業(yè)自身也不能很快的招聘標準所需的建造師等人員,這個時候找代辦公司解決問題。建筑三級資質代辦,其實有三種代辦形式，即:全包、半包、過件。這三種形式,會直接影響到費用問題。至于選擇哪種,需看企業(yè)情況抉擇。 方式二:全包資質代辦 全包即全部流程交由代辦公司處理。選擇這種形式,建筑企業(yè)只需要提供法人及股東身 份證掃描件、注冊資本出資比例、三類人員考試名單,其它就不用操心。代辦公司會憑借基礎材料，完成公司注冊、人員配置、資料制作、資質申報等一系列流程,費用比較高。 方式三:半包資質代辦 選擇半包的企業(yè),通常自身具備一定人員,并且原材料基本到位,只需要代辦公司解決剩下的問題。相比較起來,半包比全包費用便宜很多。 方式四:過件資質代辦 這種形式,適用于已經(jīng)把資料全部準備好,但是審批遲遲不通過的企業(yè)。有的企業(yè)經(jīng)驗不足,不知道問題出在什么地方, 材料一再被退回。只好委托代辦機構進行資料修改,解決相關問題。

這說明什么呢？1、代辦機構可以借助豐富的從業(yè)經(jīng)驗，幫你提高通過率。但終過不過，決定權仍然在評審委員會手中，代辦機構是不可能干預職稱評審結果的！所以，那些說包過的代辦機構，你基本上可以和它說拜拜了！2、就算是找機構代辦，提供的申報材料依舊要真實可靠。假如你的學歷、資歷、業(yè)績等條件不符合政策規(guī)定條件，正規(guī)代辦機構是不會告訴你當年可評的。告訴你可以評的，用的是什么手段大家都心知肚明了，那你也不能怪別人給你假證。畢竟你從一開始就是抱著僥幸的心理去評的，那就應該知道面對的是什么后果。3、后，職稱評定一般不授權給相關部門進行所謂的代評。職稱評定是人社部門的職責之一，在職稱評定上具有的領導權與決定權。拿到手的職稱證蓋章部門一般都是國家人事局或省級人力資源部。

中級職稱簡稱“工程師”。一般由各級人力資源及社會保障機構評審認定。職稱是指專業(yè)技術人員的專業(yè)技術水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映專業(yè)技術人員的技術水平、工作能力的標志。職稱技術職稱是指根據(jù)評審條件應達到水平的要求，通過水平能力測試筆試或現(xiàn)場評審答辯的形式對專業(yè)技術人員測試情況進行檢驗，考核結果是衡量專業(yè)技術人員水平的組成部分。