為什么一般公司說助理工程師沒用，我總結(jié)了重要的兩點，點就是公司不懂，除非說公司有專門的部門幫助人才評定中級職稱才會知道助理工程師的作用，一般公司只要公司不使用就完全不會在意助理工程師的問題;第二點就是離職問題，為什么很多時候公司說你別管了，公司會到時間給你認定的，因為要不公司給你認定的是公司證書，要不公司就是給你一個“聘”的資格，總之就是不想給你辦理，因為公司擔心人才流失，一辦理了證書了什么都有了，一旦離職公司什么都撈不著，如果說公司就是不給你辦理，跟你說沒用的話你就不會辦理了，等你走的時候你發(fā)現(xiàn)自己什么都沒有，你雖然享受了助工的待遇，但是僅僅是在這個公司，等你出去了你需要從頭開始，很多人才面對這個問題都會猶豫，所以說如果說人才對未來有打算，千萬不要相信這種謬論了，后吃虧的是你自己啊!

說到助理工程師和職稱的關(guān)系，很多人其實分不清的是助理工程師和工程師助理，咱們先捋一下，工程師助理其實僅僅是一個職位，或者說是代表一種資格，但是助理工程師是一種職稱，他和工程師助理沒有太大必然關(guān)系，也代表一種資格，但是前者的資格是因為具備了這個職位代表了這種能力，后者是有這種能力未必能有這個職位，前后者呈對立關(guān)系，這也就是為什么一直有問助理工程師職稱有用嗎的問題。

所謂職稱，學名叫專業(yè)技術(shù)職務任職資格，常用名叫職稱，我們做的，是職稱代評，職稱反映的是從事專業(yè)技術(shù)職務工作的資格水平的高低，如果您獲取了職稱，既是對專業(yè)技術(shù)人員能力的承認，又反映一個人的專業(yè)技術(shù)或?qū)W術(shù)水平的等級。職稱的評定一般是由人社相關(guān)部門負責，不同專業(yè)審批部門又有不同，評審的職稱一般均為職改辦下證了，也就是人社局的職稱管理部門。

助理工程師算職稱嗎?算!很多行業(yè)都有助理工程師，一般工程師的等級標準是：技術(shù)員、助理工程師、中級工程師、副高級工程師、正高級工程師，但是有一點需要大家注意，很多專業(yè)僅僅只有副高級工程師，沒有正高級工程師，像建筑行業(yè)一般人才畢業(yè)以后先考技術(shù)員，這種情況常見于本科和專科，一般研究生等學歷基本上以中級為主，針對不同學歷的人才選擇面不同，要求限制也不同，所以助理工程師算職稱，算是工程師里面的初級。

助理工程師是評審中級職稱的必備因素，全國規(guī)定，助理工程師職稱拿到手滿四年才能評工程師職稱，特殊情況可以縮短四年的評審年限，但是一定是拿到助理工程師職稱才能拿工程師職稱，另外很多全國注冊類的職業(yè)資格考試，職稱是作為報考條件之一的，必須滿足。一般要中級工程師及其以上職稱。如監(jiān)理工程師。

什么是職稱？職稱，是專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)水平、能力以及成就的等級稱號。職稱評審工作的重要作用之一，是激勵專業(yè)技術(shù)人員在崗位上不斷提升自己的能力和水平，促進各行業(yè)的專業(yè)技術(shù)水平有所提高。另一方面，通過不同層級的職稱評審，各單位在選人用人方面也有了參考。