人力資源公司成立的流程及費(fèi)用

人力資源公司是為各類是事業(yè)單位提供人力資源服務(wù)的，比如：人才招聘、人才派遣、人事外包、人事代理、勞務(wù)派遣、代理勞動(dòng)關(guān)系管理，以及代理社保和公積金業(yè)務(wù)等等一些服務(wù)。

人力資源公司主要業(yè)務(wù)大致如有：

1、勞務(wù)派遣和外包；

2、代理招聘或獵頭服務(wù)；

3、代理勞動(dòng)關(guān)系管理，以及代理社保和公積金業(yè)務(wù)；

4、勞動(dòng)人事檔案管理；

5、培訓(xùn)業(yè)務(wù)；

6、人力資源趨勢(shì)分析與薪酬報(bào)告；

7、其他人力資源相關(guān)的業(yè)務(wù)代理。。

人力資源公司與勞務(wù)中介的根本區(qū)別在于，人力公司和勞動(dòng)者之間形成勞動(dòng)關(guān)系，而勞務(wù)中介主要是向用人企業(yè)和勞動(dòng)者提供勞務(wù)信息服務(wù)，并收取一定的勞務(wù)中介費(fèi)用。

勞動(dòng)者與勞務(wù)中介不簽訂勞動(dòng)合同，不存在勞動(dòng)關(guān)系，只存在一般的民事關(guān)系，其相互間的關(guān)系不受《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律保護(hù)。

勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)只承擔(dān)民法上的法律責(zé)任，不會(huì)被要求替勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)、支付工資。

人力資源公司在派遣的過程中就是用人單位，需要承擔(dān)用人單位的責(zé)任。

專業(yè)辦理人力資源許可，有需求的可以聯(lián)系李經(jīng)理 15210497746