近身邊總有朋友在討論，學歷不高，究竟要不要提升一下自己的學歷，在職場工作，究竟是學歷重要還是工作能力更重要？

學歷是否重要，首先要取決于你想找什么工作。學歷是敲門磚，是能力的象征，能在工作的舞臺上帶給你更多機會。有人會說，有大媽賣煎餅月入好幾萬。不能否認這種現(xiàn)象存在，但不能看局部，要看數(shù)據(jù)說話。

對于大多數(shù)人而言，有高學歷，你就會比別人多更多的機會。尤其是對沒有背景而言，更是這樣。學歷就是能力，烏鎮(zhèn)大會飯局就可以看出，互聯(lián)網(wǎng)大佬們基本都是國內大學，或美國大學畢業(yè)。

就現(xiàn)實情況來論，學歷是非常重要的。因為現(xiàn)在大家受教育的水平越來越高了，高學歷雖然不能代表高能力，但是低學歷可以說很難有機會表現(xiàn)自己的能力，因此低學歷的還是提升一下學歷。那么，上班族如何提高自己的學歷？

提升成人學歷的模式有四種：分別是高等教育自學考試，成人高考，開放教育，遠程教育。

其中考核方式，考核難度，畢業(yè)周期和含金量各有不同，如果要選擇教育機構提升成人學歷，是找有教育局備案，院校授權的機構提升學歷。根據(jù)自身情況，選擇合適自己的提升模式，了解是是否有辦學資質，是否有院校授權。

現(xiàn)在有很多小機構打著各種院校授權的幌子到處招生，小機構不能保障畢業(yè)，如果是在注冊學籍后機構倒閉或者跑路，那么以后想在繼續(xù)提升學歷會很麻煩。院校一定要選擇公辦院校，只有公辦院校