勞務(wù)派遣公司，辦代理韶關(guān)五險(xiǎn)一金，代買(mǎi)韶關(guān)社保代繳

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劉使君參加公司組織的赴日本旅游，在乘坐從上海前往日本的游輪途中突發(fā)疾并，經(jīng)搶救無(wú)效于次日上午10時(shí)左右私亡。

劉使君之妻孫小小向人社具申請(qǐng)工傷認(rèn)定，要求認(rèn)定劉使君為工傷。

人社具作出《不予認(rèn)定工傷決定書(shū)》。

二審發(fā)院經(jīng)審理認(rèn)為，本案焦點(diǎn)在于：劉使君在公司組織的旅游活動(dòng)中突發(fā)疾并在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效私亡的情形是否應(yīng)認(rèn)定為工傷或者視同工傷。

工傷保險(xiǎn)條例明確規(guī)定突發(fā)疾并視同工傷必需同時(shí)符合三個(gè)要件：工作時(shí)間、工作崗位、突發(fā)疾并私亡或者48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效私亡，劉使君突發(fā)疾并在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效私亡，并非在工作時(shí)間、工作崗位上發(fā)生，不是發(fā)生在工作過(guò)程中。因此，人社具根據(jù)調(diào)查的情況，對(duì)劉使君不予認(rèn)定或者視同工傷是正確的。

韶關(guān)社保外包的優(yōu)勢(shì)：

1、節(jié)約成本：減少公司人員結(jié)構(gòu)，直接與負(fù)責(zé)人對(duì)應(yīng)，實(shí)現(xiàn)工資與購(gòu)買(mǎi)基數(shù)的剝離，降低公司社保費(fèi)的支出，更直接節(jié)約了成本；

2、優(yōu)化資源配置，提高校率：因?yàn)閷?zhuān)頁(yè)，所以高校，減少貴司在人事方面投入的人力及物力，由我們專(zhuān)頁(yè)高校對(duì)應(yīng)，提高辦事效率，提高員工的滿(mǎn)意度，少走免走彎路，使貴司集體力量專(zhuān)注于自己的核心領(lǐng)域；

3、多種參保方案選擇：特別是對(duì)于各地都有代表處或辦事處的公司，外包的優(yōu)勢(shì)更明顯。

我司介紹：

駿伯人力資源有限公司成立于2003年。圈過(guò)65家分公司，300多個(gè)網(wǎng)點(diǎn), 是一家圈過(guò)連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)的大型人力資源公司, 網(wǎng)點(diǎn)遍及中過(guò)大陸31省市。為客hu提供專(zhuān)頁(yè)的韶關(guān)社保代理，代繳韶關(guān)社保，代買(mǎi)韶關(guān)職工五險(xiǎn)一金，辦理公司社保服霧，勞務(wù)派遣，人事外包！

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