檔案盒根據(jù)材質(zhì)可以分為紙質(zhì)類與塑料類，雖然材質(zhì)不同，但使用時沒有多大的區(qū)別，塑料檔案盒比較干凈、容易擦拭，一般在辦公室用的比較多。而紙質(zhì)類常被用于檔案室內(nèi)，因為要做好對檔案文件的保存，所以紙質(zhì)主要是采用無酸紙，使用該材料制作的檔案盒不含酸性，可以同時對檔案起到防蟲、防霉的作用，可以使檔案長期保存也不會變質(zhì)損壞，常用的無酸紙多采用680克制作的比較多。 檔案盒規(guī)格： 規(guī)格大小一般為為31*22cm，根據(jù)脊背厚度不同，尺寸有2cm-6cm不等，需要根據(jù)實際需求選擇，用戶的需求不同，特殊規(guī)格也可訂做。 以上就是對檔案盒材質(zhì)與規(guī)格的簡單介紹，大家可以根據(jù)需求選擇合適的材質(zhì)類型與規(guī)格。無酸紙檔案盒的制作是采用AKD中性施膠工藝，具有不含酸性、防蟲防霉的作用，可以使檔案長期保存不變質(zhì)、不褪色，使用方便。

檔案盒是一種在我們的工作中發(fā)揮重大作用的用品，雖然不是每一個人都會和檔案盒天天接觸，但是檔案盒可以給每一個人帶來方便。在檔案管理領(lǐng)域，檔案盒所發(fā)揮的作用是其他任何材料都無法替代的，所以為了更好的展現(xiàn)檔案盒的優(yōu)勢，在選擇制作檔案盒的材料時，就需要大家能夠格外的細心。 檔案盒需要具備的性能就是要能夠長期貯存，因此想要保障檔案盒能夠長期存放，就要在選材方面多加注意，大家要知道材質(zhì)好的檔案盒，可以給工作帶來更大的便利，也能夠在檔案盒制作中帶來更多的方便。 在選擇檔案盒材料的過程中，大家需要考慮很多方面的問題，比如說檔案盒是不是具備優(yōu)勢，同時在加工的時候能否節(jié)約成本，如果是新型的材料是不是能夠帶來更好的收益等，所以大家要從全方面去考察檔案盒的材料的選擇。 在進行檔案盒材料選擇時，大家要從每一個細節(jié)去注意，好的材料才會被人們選擇。同時大家想要發(fā)揮檔案盒的良好性能，在制作檔案盒過程中就要考慮很多的問題。

提供保管檔案的服務(wù)的機構(gòu)各地人才市場、各區(qū)、縣人才市場及街道辦等。按照我國檔案法、干部檔案工作條例、流動人員檔案管理暫行規(guī)定等法規(guī)，畢業(yè)生的人事檔案屬于國家法定、強制執(zhí)行、歸口管理的公共信息，個人不得截留和銷毀。檔案丟失需進行補檔，也就是說，持有者需回到小學(xué)、初中、高中、大學(xué)及原工作單位，補齊相關(guān)證明材料，因為檔案未歸檔會影響到入黨、*等，影響自己評定職稱、考研政審、勞動保險及日后的離退休手續(xù)辦理，也會影響到自己出國留學(xué)。如果有考公務(wù)員的意向，檔案必須保管好。 是用無酸紙做還是?？堊觯瑖a(chǎn)的還是進口的，多少g的等等，對檔案盒價格均有所影響。 規(guī)格您要定做的檔案盒規(guī)格（是25px還是150px）直接左右檔案盒的價格。 地區(qū)檔案盒廠家所在地區(qū)和您所處的地區(qū)距離會對價格稍微有所影響。 掌上所述，渠道、數(shù)量、材質(zhì)、規(guī)格、地區(qū)等因數(shù)影響著檔案盒的價格。

各個單位的人事部門很重要，會存放大量的人事資料，分門別類之后，要按照次序存放好，人事檔案盒是不可缺少的，那么人事檔案盒批發(fā)的話，要多少錢能買到呢？人事檔案價格問題并沒有特別明確的答案，影響到的因素并不算少，還需要多去對比下，并以實際的售價為準。人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色，它是個人身份、學(xué)歷、資歷等方面的證據(jù)，與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關(guān)系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據(jù)。高校學(xué)生檔案則是國家人事檔案的組成部分，是大學(xué)生在校期間的生活、學(xué)習(xí)及各種社會實踐的真實歷史記錄，是大學(xué)生就業(yè)及其今后各單位選拔、任用、考核的主要依據(jù)。事業(yè)單位，人事檔案相當(dāng)重要。