十一大員中的每一個(gè)員都對(duì)應(yīng)建筑行業(yè)中的各個(gè)職位，對(duì)相應(yīng)職位的要求就是要相應(yīng)的資格證，每個(gè)員代表一個(gè)就業(yè)方向，不管從短期的就業(yè)，還是長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展，都能起到推進(jìn)的作用。文化程度不需要很高，能吃苦，潛力高，施工員門坎低，時(shí)間做得越久，經(jīng)驗(yàn)越豐富收入越高，開始3000-5000 有一定得經(jīng)驗(yàn)上萬不是問題。

發(fā)展路線：可以往工長(zhǎng)→技術(shù)部主任→項(xiàng)目經(jīng)理/工程師路線發(fā)展，只要熬過了前面幾年，以后會(huì)越來越輕松，是一份值得長(zhǎng)久堅(jiān)持的工作。這個(gè)工程中需要一定的文憑，沒有學(xué)歷的可以先升個(gè)學(xué)歷。

1、施工員：就是負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)的管理，是工程指揮部和施工隊(duì)的聯(lián)絡(luò)人。

2、質(zhì)量員：建筑與市政工程施工現(xiàn)場(chǎng)從事施工質(zhì)量策劃、過程控制、檢查、監(jiān)督、驗(yàn)收等工作專業(yè)人員。

3、預(yù)算員：主要是對(duì)施工工程費(fèi)用的一個(gè)預(yù)算（成本控制）

4、員：做好生產(chǎn)的日常監(jiān)督與管理工作，做好定期與不定期的檢查，控制事故的發(fā)生，完成管理人員交給的任務(wù)。

5、材料員：主要是對(duì)該項(xiàng)目的材料進(jìn)場(chǎng)數(shù)量的驗(yàn)收，出場(chǎng)的數(shù)量、品種記錄，要對(duì)數(shù)量負(fù)責(zé)，對(duì)該項(xiàng)目所進(jìn)場(chǎng)的各種材料的產(chǎn)品合格證、質(zhì)檢報(bào)告的收集。

6、測(cè)量員：工作主要是進(jìn)行工程測(cè)量中勘察、控制點(diǎn)的選點(diǎn)和埋石。

7、機(jī)械員：負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電及起重機(jī)械設(shè)備、安裝（拆卸）、使用、維護(hù)

8、勞務(wù)員：主要是對(duì)施工人員績(jī)效考核工資發(fā)放、勞動(dòng)規(guī)范。

9、試驗(yàn)員：主要是負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)檢查看是否符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

10、標(biāo)準(zhǔn)員：在建筑與市政工程施工現(xiàn)場(chǎng)，從事工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施組織、監(jiān)督、效果評(píng)價(jià)等工作的專業(yè)人員。

11、資料員：是負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目資料的編制、收集、整理、檔案管理等內(nèi)業(yè)管理工作的技術(shù)人員。

年審

有效期內(nèi)的400元/個(gè),失效500員/個(gè)包含以下崗位:

施工員、員、預(yù)算員、質(zhì)量員、機(jī)械員、測(cè)量員、試驗(yàn)員、勞務(wù)員、員、材料員、標(biāo)準(zhǔn)員、資料員(城建檔案員)

政策

根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定，建筑施工企業(yè)關(guān)鍵崗位必須持證上崗，即今或轉(zhuǎn)崗人員都必須要持證上崗。由原來的3年一審2021年改為2年一審過期作廢。

聯(lián)系人：余老師

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