初級職稱是對個人能力體現(xiàn)，工資待遇及職位升遷有一定的好處一般來說施工單位，設計單位等都需要職稱。有的公司也需要有一定的助理工程師，職稱越高，工資越多。即便是民營企業(yè)，由于國家政策對于企業(yè)職稱數(shù)量的強制性要求，在升職的時候，職稱也屬于硬性條件的。甚至個別用人單位在招聘的時候，也把職稱作為錄用人才的指標。

職稱評定對于作者的工作是一種認可，更是一種個人榮譽。職稱的評定與工資是掛鉤的，有很多人說初級職稱對薪資提升的幫助不大，這樣認為的人說明你就錯了，擁有初級職稱的總比沒有職稱的人員工資高些。

報名職稱考試的要求更容易達標，比如會計初級職稱，要求報考人員具備高中以上文憑(含高中+中專)，并且是有志提升自身財務素質(zhì)及能力的人員，需要相關(guān)人員注意每年的報名時間和考試時間，按照要求報名參加考試即可，考試難度也不大，通過兩科考試即可。

不論是申報評審還是職稱考試，初級職稱的取得都是比較容易的，對于大多數(shù)人來說都是可以輕松達標的，職稱考試需要大家盡早學習相關(guān)知識，申報評審滿足學歷和年限要求就可以了，初級工程師職稱評審代理就找武漢浩天企業(yè)管理有限公司東莞分公司。