高性價比又有創(chuàng)意的年會怎么組織？高性價比就是把錢花在刀刃上，但又要有創(chuàng)意就是內(nèi)容上的豐富。所以這樣的年會包含以下幾個方面：，場地的選擇。第二，年會布置。第三，年會記憶點。第四，內(nèi)容編排。場地的選擇。兩方面入手，如果在酒店辦可以選址在市中心以外的地方，交通雖不便利，但可以用大巴替代解決方案。另一方面，很多公司也會選擇在自家公司舉辦。不僅節(jié)約場租費，還可以讓大家都參與年會布置策劃，年味十足。餐飲方面可用外燴自助或分食的形式實現(xiàn)。年會布置。布置需要有側(cè)重點，有輕有重避免布置空洞。根據(jù)公司關(guān)注點不同設(shè)置重點部分，假設(shè)注重舞美就在燈光布置上做重處理，多加一些燈光和氛圍的布置?？傊?，讓來賓體會到年會的重點環(huán)節(jié)即為成功。年會記憶點。首先是上文提到布置上設(shè)置側(cè)重點，為大家制造記憶點。除此之外，也要花小錢辦大事，盡量用內(nèi)容去充實框架。假設(shè)雖然互動游戲單一個拳擊沙袋，但來賓的每一次擊打，都是公司凝聚力的組成、都在為公司的未來拼盡全力。將環(huán)節(jié)賦予意義也會形成年會記憶點。內(nèi)容編排。節(jié)目不是外請也可以很多形式，開場表演除常規(guī)表演外也可Boss秀，讓大家在年會這樣特殊的日子里拉近距離。內(nèi)部節(jié)目不一定要美輪美奐、萬無一失，多一點趣味和未知都是精彩。平時身邊精干的男生穿著恐龍睡衣跳咖喱咖喱多么吸睛！所以重要是內(nèi)容和用心。希望大家看到這篇分享都能有一個高性價比又有創(chuàng)意的年會。

怎樣策劃一場高大上的年會？年會的高大上體現(xiàn)在哪些方面？從整體和內(nèi)容兩方面入手。整體是外在因素，指的是年會場地、年會餐席、年會布置。內(nèi)容是內(nèi)在因素，指的是年會色調(diào)、年會流程、年會節(jié)目。當(dāng)然，高大上的年會要有高預(yù)算，這是前提。高端大氣上檔次的年會首先體現(xiàn)在年會場地的高級感。接下來年會布置部分，如果沒有找活動公司而是自己辦需要注意：1.來賓動線流向是否合理。2.特殊異形結(jié)構(gòu)設(shè)計簡潔、扁平化。

以上是策劃高大上年會的外在因素，接著我們講內(nèi)在因素。首先是年會色調(diào)的取用和搭配盡量簡單、統(tǒng)一，需要注意冷暖色搭配、高級色彩的運用（如高級灰色）和留白處理。其次在于內(nèi)容上的充實，難度類節(jié)目和高科技節(jié)目的選擇和互搭。難度類節(jié)目（舞蹈等專業(yè)節(jié)目）盡量邀請專業(yè)表演人員，如內(nèi)出建議安排專業(yè)指導(dǎo)老師。高科技節(jié)目選用體現(xiàn)環(huán)?；颡毺匦蕴攸c的，如全息視頻互動秀。后，獎品的設(shè)定也會影響年會的高大上，推薦高質(zhì)量獎品如戴森、蘋果等大牌。

發(fā)布會又稱新品發(fā)布會。對公司而言，舉辦新品發(fā)布會，是自己聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)與客戶之間的相互關(guān)系的一種重要的手段。常規(guī)形式是將有關(guān)的客戶或者潛在客戶邀請到一起，在特定的時間里和特定的地點內(nèi)舉行一次活動，宣布新產(chǎn)品。對于企業(yè)來說，新品發(fā)布會的流程制定非常重要，由于企業(yè)新品發(fā)布會關(guān)系著未來的銷售，所以流程策劃足夠出彩，會給新產(chǎn)品的推出形成重要的傳播和影響。發(fā)布會策劃都需要哪些內(nèi)容？

首先要搞清重點。發(fā)布會的重點是新產(chǎn)品的發(fā)布，所以除嘉賓邀請、會場布置、材料預(yù)備的需要做到萬無一失外，還需注意主視覺、衍生設(shè)計與新產(chǎn)品的契合度，以及發(fā)布會的流程和儀式設(shè)計。其中選擇發(fā)布的儀式為重中之重，我們常用的定制儀式有啟動球、大屏啟動、鎏金儀式、推桿儀式等。這些儀式常搭配企業(yè)LOGO或新產(chǎn)品出現(xiàn)。其次發(fā)布會的策劃重點在于傳播和宣傳，發(fā)布對象除品牌、企業(yè)本身的客戶外，還有政府機關(guān)、合作單位及相關(guān)媒體。一方面通過v.photo這類的照片直播平臺傳播，另一方面通過報道、直播的形式達到即時分享和傳播的目的。劃重點：除固有套路和流程外，匹配發(fā)布形式和選擇傳播媒介決定發(fā)布會的精彩程度。

那么年會策劃方案流程都包括哪些？需要注意什么？下面就帶大家詳細了解：年會策劃方案流程

1、年會主題

主題的策劃，應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營策略、經(jīng)營狀況，同時考慮企業(yè)文化和外

部市場等因素來確定。

2、年會內(nèi)容及操作流程

根據(jù)年會主題，設(shè)計出整個年會的活動內(nèi)容。一般來說年會內(nèi)容可以包括以下幾個方面:

（1）回顧與展望，這個環(huán)節(jié)呈現(xiàn)的形式-般是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)講話，即對過去和未來市場形勢的分析回顧。

（2）領(lǐng)導(dǎo)嘉賓致辭， 一般來說，企業(yè)年會往往會邀請幾個主管部門領(lǐng)導(dǎo)或嘉賓，因此，年會上須邀請他們致辭，讓員工感受到來自其他方面對企業(yè)的關(guān)注，并以此產(chǎn)生一種自豪感。

（3）員工表彰，這是年會的重頭戲，一定要策劃好表彰形式。