TNT把碳減排定為公司的一項重要可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，通過“心系我星”這一全球戰(zhàn)略舉措，從碳計量、公司日常運作、員工參與三方面在全球發(fā)起和實施碳減排行動，表現(xiàn)了TNT在碳減排放方面的遠見和領(lǐng)導(dǎo)力。憑借出色的企業(yè)公民項目的組織和實施，TNT成為全球企業(yè)可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域的。2010年，TNT再次當選道瓊斯可持續(xù)發(fā)展指數(shù)（DJSI）評估的“超級行業(yè)”。

TNT在中國大陸擁有近20,000名專業(yè)員工，是中國業(yè)內(nèi)獲得“投資于人”國際人力資源認證的快遞企業(yè)。這是對TNT中國長期致力于培養(yǎng)杰出員工以提供高品質(zhì)服務(wù)這一企業(yè)理念的重要肯定和表彰。 [1]

若某一專賣店發(fā)現(xiàn)某一款式的服裝需要補貨，立即通知所指定的某一代理商，該代理商立即將此信息通知意大利總部，總部再把這一信息反饋給國際快遞配送中心，配送中心便根據(jù)專賣店的需求在一定的時間內(nèi)進行打包、組配、送貨。整個快遞過程可在一周內(nèi)完成。

特點

一、快遞環(huán)境的差異性，不同的法律法規(guī)、人文、習(xí)俗、語言、科技發(fā)展程度和硬件設(shè)施。

二、快遞系統(tǒng)范圍的廣泛性，快遞本身的復(fù)雜性，加上國際快遞的特殊性，操作難度較大，面臨風(fēng)險更多。

三、快遞的信息化要求決定其先進性，對信息的提供、收集與管理有更高的要求，要求有國際化信息系統(tǒng)的支持。