服務標準與責任： 加強管理 , 提高服務檔次 , 為廣大師生提供整潔、優(yōu)美的學習、工作環(huán)境。
1、樓內門廳、教室、走廊、樓梯、平臺做到無紙屑、無蛛網、灰塵，無積水痰跡、雜物 ; 樓寓內公共場所窗明幾凈。
2、廁所無灰、無異味、無尿垢、無蠅蛆、水池上下水道暢通。
3、校園道路、操球場做到無塵土、積水、雜物 , 做到全天保潔。
4、根據季節(jié)不定期的進行噴、灑。降低 " 四害 " 密度，達到國家標準。
5、保證全校垃圾日產日清。
6、做到環(huán)境衛(wèi)生達標 ,保持 " 三星級 " 榮譽稱號 , 各級衛(wèi)生檢查合格。
7、做好全校綠化帶的養(yǎng)護，向美化、香化校園努力。
8、做好學校節(jié)日、慶典、演出、會議 ( 含周工作安排的各種會議以及校領導安排的臨時會議 ) 等重大活動的環(huán)境
13、主動征求甲方意見、接受甲方監(jiān)督、檢查，對甲方提出的不足之處及時改進。
清潔商場保潔方案
一、保潔工作組織管理：
1、每年或季度由公司項目經理與保潔組長根據商場各樓層、各部位保潔工作難度和工作量大小，統(tǒng)一劃分、安排保潔員工作區(qū)域及排班輪次。
2、項目經理要做好巡回往復的監(jiān)督、檢查工作，發(fā)現問題及時處理，并對員工進行指導、督促、教育。保潔組長要積極配合項目經理做好保潔管理工作。
3、搞好保潔工作每日小結：每天下班時，由保潔組長小結當天工作。
4、開好保潔員周會：每周一早上上班前，由項目經理組織召開上周總結短會，布置本周工作，強調工作重點。
5、項目經理要及時與商場相關領導做好溝通協(xié)調工作，及時反饋工作信息，認真聽取顧客意見。出現商場方檢查保潔工作有問題時，要虛心聽取意見及時改正、補救，做到不爭辯，不找客觀理由。
6、各保潔員之間協(xié)調一致，既獨立作業(yè)，又相互協(xié)作，服從項目經理和保潔組長的臨時工作調配。
7、保潔人員上崗時，要穿好工裝，配領工具后進入保潔場所不間斷實施保潔。
8、保潔使用的主要工具：棉拖布(塵推器)、抹布、鏟刀、水桶、掃把;壓水機。
環(huán)境的干凈是我們追求的，衛(wèi)生的環(huán)境也是健康生活的基礎，清潔工作一直都是很受重視的，家居環(huán)境、公共環(huán)境等衛(wèi)生都是要做好的。但是把保潔工作找其他的選擇物業(yè)保潔公司來完成，這對于物業(yè)公司管理是否有影響?會對物業(yè)管理有什么好處呢?
其實了解物業(yè)管理的范圍來看，能知道的是把清潔外包出去是有好處的。物業(yè)管理本身就不是專業(yè)的保潔團隊，就是把保潔工作自己來做，也無非達到好的保潔效果，保潔交給專門團隊來做，更能發(fā)揮的是保潔公司的優(yōu)勢。現在是注重城市形象發(fā)展，更是講究環(huán)境美觀，物業(yè)保潔外包是有專業(yè)保潔人員來做，環(huán)境衛(wèi)生做得更好，小區(qū)環(huán)境更美觀。
物業(yè)管理是把深圳保潔外包能節(jié)約資源，物業(yè)自己做保潔，會要準備專門保潔設備，還有聘請專門的保潔工作者，這都是要花費資源的。而保潔公司自己就有專門設備，還有培訓好的專業(yè)人才，其實這直接讓保潔公司來做，對深圳保潔公司來說有利潤可得，而物業(yè)管理也不用專門買設備或是找人了，能省很多麻煩。深圳物業(yè)保潔外包其實真的是對物業(yè)管理有好處。
找專業(yè)可靠的保潔公司，能有獲得更優(yōu)質、專業(yè)的清潔服務，對企業(yè)口碑形象也是有利的。專業(yè)人員清潔衛(wèi)生，能給小區(qū)改善環(huán)境，創(chuàng)造更干凈舒適的生活環(huán)境，能讓小區(qū)業(yè)主也可住的放心和滿意。
月嫂是現今在很多家庭里面有著至關重要的地位，照顧媽媽和寶寶的起居生活，好的月嫂讓家里人的少很多負擔。那么怎么找月嫂就成了一個有所考究的活動。今天就來說說找月嫂需要注意什么
一、首先要弄明白，一個合格的月嫂能做什么事，主要包括以下兩大方面：新生嬰兒護理：
1、新生兒日常生活護理(洗澡、換尿布、喂奶、嬰兒抱法);
2、新生兒健康管理(口腔、臀部、大小便觀察、尿布疹、濕疹的正確處理);
3、新生兒成長保健指導(斷奶、添加輔食、母子感情交流、早期智力培養(yǎng)等);
4、新生兒成長指導(新生兒撫觸操、新生兒被動操);
5、新生兒普通疾病的預防與處理;
6、新生兒物品(衣物、奶瓶)的清洗與;
產婦護理：
1、產婦日常生活照理(營養(yǎng)膳食、產褥期衛(wèi)生指導及護理等);
2、產后體形恢復及身體康復、乳房保健等;
3、哺乳指導(指導母乳喂養(yǎng)，人工喂養(yǎng)方法等);
4、心理疏導，預防產后抑郁癥。