在花費一些初的費用去設計和貫徹沒有的程序和爭取認證之后，可獲得長期的成本節(jié)約，尤其是在環(huán)境控制和凈化方面。據(jù)估計在美國每年要花費上千億美元以達到與環(huán)境控制和環(huán)境凈化相關的聯(lián)邦法規(guī)要求。這個數(shù)字為美國環(huán)境保護局所估計（NCMS，1994），認證并不會消除所有的凈化費用，不過卻會減小將來凈化的數(shù)量和規(guī)模。

如果初始認證費用和持續(xù)的認證費用管理得當，就會帶來環(huán)境成本的長期減少并提高競爭優(yōu)勢。因為大部分組織都得花費初始費用，所以對一個組織的競爭狀況并無嚴重影響，這些成本會被更高的顧客滿意程度，對該組織的信賴及更高的道德水準而抵消。那些早期獲取認證的組織會取得強有力的公眾形象優(yōu)勢，這將對成本產(chǎn)生積極影響，員工在該工作上的革新和獨創(chuàng)能力可以幫助公司降低為達到標準而花費的費用。隨后這些素質(zhì)可以在搜羅新員工中尋求和在現(xiàn)有員工中去激勵。

一旦獲取認證，就可以以花更少的時間和金錢去回答客戶的問題。目前大部分客戶都有各自不同而又冗長的一大串環(huán)境方面的問題，對于大部分客戶來說，只要向他們出示ISO證書就足矣。

實施ISO標準管理體系的益處

1) 與國際接軌，展示國際公認標志

2) 提升企業(yè)形象，增強顧客信任

3) 提高企業(yè)自身管理水平，改善公眾關系

4) 激勵員工士氣

5) 提高員工的品質(zhì)、環(huán)境、職業(yè)意識，建立組織文化

6) 減少不良率及顧客投訴

7) 保證產(chǎn)品進入國際市場的綠色通道

8) 降低成本增加利潤

9) 提高顧客滿意度及可信度

10) 符合市場需求，滿足客戶對認證的要求增加企業(yè)獲得優(yōu)惠xin貸和保險政策的機會

11) 促進企業(yè)良性和長期發(fā)展

職業(yè)健康管理體系興起于20世紀80年代后期。那時候，一些跨國公司和大型企業(yè)，基于強化職業(yè)健康管理、減少事故損失的需要，開始建立自律性的職業(yè)健康管理制度。

在ISO尚未制定相關標準的情況下，OHSAS 18000系列標準一定程度上發(fā)揮了國際標準的作用，為企業(yè)建立職業(yè)健康管理體系提供了參考，也成為企業(yè)進行內(nèi)審和認證機構(gòu)實施認證審核的主要依據(jù)。

為更加有效地預防職業(yè)病及生產(chǎn)事故，參考OHSAS 18001、國際勞工組織《職業(yè)健康管理體系指南》（ILO-OSH 2001）及其他文件的相關內(nèi)容，ISO2013年開始組織70個國家職業(yè)健康管理方面的專家起草ISO 45001，以取代OHSAS 18000系列標準。

經(jīng)過幾年的努力，ISO 45001的終草案于2017年11月底進入投票階段。2018年3月12日，ISO 45001正式發(fā)布。

ISO 45001是一個定義職業(yè)健康管理體系要求的國際標準，旨在取代OHSAS 18001等其他同類型的管理體系，致力于使組織實現(xiàn)預防傷害和疾病、提升職業(yè)健康績效。

OHSAS18001認證應具備的條件：

襄陽OHSA1800,襄陽職業(yè)健康與管理體系認證,襄陽認證咨詢公司應具備相應的資質(zhì)，（如營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼、相關的國家行政審批資質(zhì)或行業(yè)資質(zhì)、生產(chǎn)許可證等），具備相關設施和資源，能正常開展經(jīng)營活動。能提供三個月以上的經(jīng)營活動記錄。

如企業(yè)建設和經(jīng)營時對員工的職業(yè)健康有明顯影響的行業(yè)（部分高危行業(yè)）的應該有評價報告，并按評價報告的要求配置了職業(yè)健康防護設施，并通過所在地方的主管部門驗收合格，近期未發(fā)生嚴重的生產(chǎn)事故。